Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp (Tiếng Trung)

Theo dõi và đảm bảo hiệu quả quy trình tuyển dụng full- cycle theo kế hoạch tuyển dụng (bao gồm sàng lọc CV, screening ứng viên, phỏng vấn và onboarding).确保并跟进招聘全流程的执行与效果（包括简历筛选、候选人筛选、面试及入职流程）。
Thực hiện các công việc nhân sự khác theo phân công của quản lý.完成上级交办的其他人力资源相关工作。
Tổ chức và hỗ trợ đào tạo hội nhập (onboarding) cho nhân viên mới.组织并支持新员工入职培训及融入流程。
Hỗ trợ công tác chấm công, tính lương và quản lý dữ liệu nhân sự.协助考勤、薪资核算及人事数据管理工作。
Làm việc trực tiếp với Hiring Manager để tiếp nhận, làm rõ yêu cầu tuyển dụng, xây dựng JD và tiêu chí đánh giá ứng viên.与用人经理直接沟通招聘需求，明确岗位职责及用人标准。
Phụ trách tuyển dụng full- cycle theo nhu cầu nhân sự của công ty.根据公司用人需求，负责岗位的全流程招聘工作。
Phối hợp với các trường đại học liên kết, tham gia chương trình thực tập và tuyển dụng sinh viên.对接合作院校，参与校园招聘及实习生项目。
Hỗ trợ triển khai Job Fair, ngày hội việc làm và hoạt động xây dựng thương hiệu tuyển dụng.支持招聘会、校园宣讲及雇主品牌活动。
Tham gia và hỗ trợ các sự kiện, hoạt động nội bộ của công ty.参与并支持公司内部活动及员工活动。

Có kinh nghiệm tuyển dụng end- to- end cho nhiều nhóm vị trí (Sales, Kỹ thuật, Back- office…).具备多岗位端到端招聘经验（销售、技术、后台岗位等）。
Sử dụng thành thạo tiếng Trung (tương đương HSK 5 trở lên), có khả năng làm việc trực tiếp với quản lý người Trung.中文能力熟练（相当于 HSK5 及以上水平），可直接与中方管理人员沟通。
Có 2–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tập trung vào mảng Tuyển dụng / HR Generalist.具备 2–3 年人力资源相关工作经验，优先考虑招聘或综合人力资源岗位经验者。
Biết sử dụng công cụ thiết kế hoặc truyền thông tuyển dụng là một lợi thế.会使用设计或招聘宣传工具者优先。
Năng động, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm và khả năng làm việc độc lập cũng như phối hợp đa phòng ban.工作积极细心，有责任感，具备独立工作及跨部门协作能力。
Thành thạo các công cụ văn phòng, đặc biệt là Excel, có khả năng lập báo cáo và quản lý dữ liệu.熟练使用办公软件，尤其是 Excel，具备报表及数据处理能力。
Am hiểu Luật Lao động Việt Nam, Bảo hiểm xã hội, quy trình chấm công và tính lương.熟悉越南劳动法、社会保险及考勤薪资流程。
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc các ngành liên quan.本科及以上学历，人力资源、经济、工商管理或相关专业。

Mức lương cạnh tranh, thưởng tháng 13 và thưởng hiệu suất.提供有竞争力的薪资，第13个月工资及绩效奖金。
Thời gian làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu, 8:00 – 17:30 (nghỉ trưa 1.5 giờ), linh hoạt check- in 8:00 – 8:30.工作时间：周一至周五 8:00 – 17:30（午休 1.5 小时），支持 8:00–8:30 弹性打卡。
Tham gia đầy đủ bảo hiểm theo tổng lương và bảo hiểm sức khỏe cao cấp.按全额薪资缴纳社会保险，并提供高端医疗保险。
Môi trường làm việc đa quốc gia, linh hoạt, nhiều cơ hội phát triển.多国籍、灵活的工作环境，具备良好的职业发展空间。
12 ngày nghỉ phép/năm.每年 12 天带薪年假。
Phụ cấp đi lại và điện thoại.提供交通及电话补贴。

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-14 01:05:02