Chuyên viên Pháp chế

* Thành lập/thay đổi thông tin doanh nghiệp
- Soạn thảo hồ sơ và tiến hành đổi thông tin đăng ký doanh nghiệp: địa chỉ trụ sở, vốn điều lệ, chủ sở hữu,…
- Soạn thảo hồ sơ và tiến hành xin thành lập công ty, chi nhánh, văn phòng đại diện, địa điểm kinh doanh.
* Soạn/ Soát xét Hợp đồng
- Dự thảo, rà soát các hợp đồng, mẫu hợp đồng, văn bản trong và ngoài nước.
- Tham gia quá trình đàm phán, ký kết hợp đồng, văn bản và đề xuất ý kiến về mặt pháp lý đối với các hợp đồng, văn bản được phân công thuộc các lĩnh vực hoạt động kinh doanh của Công ty.
* Các công việc khác
- Soạn thảo, xem xét tính pháp lý của các Quy chế, Quy trình, Quy định
- Tham mưu, tham gia xây dựng và rà soát, đề xuất điều chỉnh, bổ sung các văn bản nội bộ liên quan đến công tác quản trị điều hành của Công ty và hệ thống đơn vị thành viên(khi có yêu cầu).
- Tư vấn, giải quyết khiếu nại, tranh chấp các vấn đề liên quan đến pháp lý của Công ty và Đơn vị thành viên.

* Kiến thức
- Có kinh nghiệm liên quan tới rà soát hợp đồng, chịu trách nhiệm về các vấn đề pháp lý doanh nghiệp, thương mại, đầu tư, lao động
- Có kinh nghiệm trong việc rà soát các văn bản lập qui, quy trình, quy chế nội bộ công ty
- Tốt nghiệp Đại Học chuyên ngành Luật, ưu tiên có chứng chỉ hành nghề Luật sư
- Anh Văn tốt (Kỹ năng dịch tài liệu)
* Kỹ năng
- Tư duy pháp lý logic
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, thương lượng, truyền đạt thông tin chính xác
- Kỹ năng tin học văn phòng tốt
- Kỹ năng làm việc nhóm tốt
- Dịch, soát xét hợp đồng tiếng Anh.
* Thái độ
- Cẩn thận, trung thực
- Chuyên nghiệp, nhạy bén, bảo mật
- Chịu được áp lực công việc
- Chủ động trong công việc, tinh thần trách nhiệm cao

- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại công ty
- Bảo hiểm y tế, BHXH, Bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật lao động
- Hoạt động teambuilding kết nối nhân viên hàng quý
- Lương thỏa thuận theo năng lực thực tế của ứng viên
- Thưởng nhân viên Xuất sắc/ Giỏi/ Khá hàng năm
- Thưởng sinh nhật hàng năm
- Phụ cấp ăn trưa 25k/ngày
- Thưởng các ngày lễ (Women day, 30/4, 02/9, 01/6 cho nhân viên có con dưới 14 tuổi), thưởng tết dương lịch, tết Âm lịch, lương tháng 13

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-14 11:35:04