CHUYÊN VIÊN QUẢN LÝ ĐÀO TẠO KIỂM SOÁT HỘI NHẬP

- Thiết lập, hướng dẫn và kiểm soát việc thực hiện chính sách đào tạo, quy trình đào tạo của cty đảm bảo tính thống nhất và tuân thủ trong toàn hệ thống.
- Phối hợp với các phòng ban, bộ phận, để tổ chức các khóa học đào tạo theo kế hoạch và theo yêu cầu phát sinh của công ty.
- Hỗ trợ phòng NS xây dựng kế hoạch và mục tiêu đào tạo. Trực tiếp đứng lớp giảng dậy các khóa đào tạo từ hội nhập đến nhiệm vụ của công ty
- Thực hiện đào tạo các nội dung hội nhập cho nhân viên nội bộ và các nội dung liên quan đến các kỹ năng mềm, kỹ năng làm việc cơ bản.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban giám đốc
- Quản lý ngân sách đào tạo, đánh giá tính hiệu quả của kế hoạch, chương trình đào tạo.
- Kiểm soát đào tạo

- Tốt nghiệp CĐ trở lên chuyên ngành nhân sự
- Có khả năng quan sát và hiểu biết tâm lý nhân viên khi thực hiện công tác đào tạo
- Độ tuổi 25- 30
- Có khả năng làm việc dưới áp lực công việc cao
- Kỹ năng quản lý, tổ chức và giải quyết công việc
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo và đứng lớp

- Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp.
- Được hướng dẫn, đào tạo phát triển nghề nghiệp
- Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Mức lương thỏa thuận, cạnh tranh và tương xứng với năng lực. Trao đổi chi tiết khi phỏng vấn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 12:28:39