Chuyên viên Quản lý rủi ro tín dụng (về phân tích dữ liệu, xây dựng mô hình đo lường rủi ro tín dụng)

NGÂN HÀNG LIÊN DOANH VIỆT - NGA (VRB)
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
Cập nhật
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Xây dựng, phát triển mô hình đo lường rủi ro tín dụng (Mô hình PD, EAD, LGD), hệ thống cảnh báo sớm, bao gồm:
- Quản lý vận hành mô hình đo lường rủi ro tín dụng: Định kỳ thu thập dữ liệu và kiểm định mô hình, đề xuất điều chỉnh mô hình.
- Trong trường hợp VRB tự xây dựng: Thu thập, làm giàu, làm sạch dữ liệu, phân khúc danh mục, phân tích đơn biến, phân tích đa biến, hồi quy mô hình, kiểm định, hiệu chỉnh mô hình, trình cấp có thẩm quyền phê duyêt mô hình;
- Triển khai áp dụng công cụ (đào tạo, hướng dẫn các đơn vị, cá nhân thực hiện);
- Trong trường hợp thuê ngoài: Đánh giá sự cần thiết, làm việc với các nhà cung cấp (nếu có), thu thập báo giá, dự kiến ngân sách và trình cấp có thẩm quyền phê duyệt; Thực hiện các thủ tục liên quan đến đấu thầu, lựa chọn nhà cung cấp, phối hợp với nhà thầu để thực hiện dự án; Tham gia vào quá trình kiểm thử, nghiệm thu và thanh toán.
- Đưa mô hình vào phần mềm/ hệ thống để ứng dụng thực tế tại VRB;
- Triển khai đào tạo, hướng dẫn các đơn vị về nhập dữ liệu để đo lường rủi ro bằng mô hình;
Kiểm soát, phòng ngừa và đề xuất biện pháp giảm thiểu rủi ro
- Phân tích thông tin, dữ liệu để đánh giá thực trạng, nguyên nhân rủi ro, đo lường rủi ro để đánh giá tác động và khả năng chịu được của ngân hàng nhằm đề xuất các giải pháp phù hợp để giảm thiểu rủi ro tín dụng;
- Đánh giá tình hình thực hiện các giải pháp giảm thiểu rủi ro và đề xuất các biện pháp điều chỉnh/ chế tài phù hợp.
- Tính toán các chỉ tiêu về giới hạn rủi ro và mục tiêu để đánh giá tình hình tuân thủ chính sách quản lý rủi ro tín dụng, quản lý rủi ro tập trung.
Xây dựng các quy định liên quan đến xếp hạng tín dụng nội bộ, bao gồm:
- Dự thảo quy định
- Trình các cấp có thẩm quyền phê duyệt
- Xin ý kiến các đơn vị
Quản lý vận hành hệ thống xếp hạng tín dụng nội bộ, bao gồm:
- Định kỳ hàng quý rà soát dữ liệu/ thông tin trên hệ thống xếp hạng tín dụng nội bộ, triển khai làm giầu, làm sạch dữ liệu (nếu có) để phục vụ cho công tác xây dựng, kiểm định mô hình đo lường rủi ro tín dụng;
- Hàng tháng đôn đốc các đơn vị cập nhật thông tin chấm điểm (thông tin cảnh báo sớm) đối với khách hàng doanh nghiệp, hàng quý kiểm tra chọn mẫu tình hình thực hiện của các đơn vị;
- Định kỳ 06 tháng, thực hiện mở kỳ chấm điểm khách hàng doanh nghiệp trên hệ thống xếp hạn tín dụng nội bộ; Đôn đốc các phòng/Ban/Chi nhánh liên quan thực hiện xếp hạng đối với khách hàng doanh nghiệp theo đúng tiến độ;
- Đào tạo, giải đáp vướng mắc của các đơn vị liên quan đến hệ thống xếp hạng tín dụng nội bộ.
Thực hiện công tác báo cáo
Định kỳ hàng tháng, 06 tháng rà soát dữ liệu để tính CAR, triển khai làm sạch, làm giàu dữ liệu (nếu có).
- Thực hiện các báo cáo gửi NHNN, các ngân hàng mẹ, Ban Lãnh đạo theo yêu cầu.
- Xây dựng và định kỳ gửi báo cáo cho CIC theo yêu cầu của Thông tư 15/2023/TT- NHNN;

Yêu cầu công việc

Tin học: Thành thạo tin học văn phòng. Ưu tiên ứng viên có khả năng lập trình (Python, SQL).
Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Kinh tế lượng, Khoa học dữ liệu, Toán ứng dụng, Công nghệ thông tin, Kinh tế, Ngân hàng
Tuổi: Không quá 40 tuổi.
Ngoại ngữ: Chứng chỉ tiếng Anh tương đương trình độ B2 trở lên theo khung tham chiếu trình độ ngoại ngữ chung Châu Âu.
Kinh nghiệm: có 02 năm kinh nghiệm trong ngành tài chính ngân hàng.
Yêu cầu khác:
- Có kỹ năng lập kế hoạch; có kỹ năng giao tiếp tốt; có khả năng làm việc độc lập, làm việc theo nhóm; có tư duy logic, nhạy bén, khả năng phân tích; trung thực, khách quan.
- Tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực, thích nghi tốt. Nhanh nhẹn, linh hoạt, mềm dẻo trong xử lý tình huống; có tính tổ chức và kỷ luật cao.
* Ứng viên lưu ý nộp hồ sơ ứng tuyển bằng Tiếng Anh.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Du lịch nước ngoài, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-26 17:15:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
13/08/2025
Hình thức làm việc
Đang cập nhật
Cấp bậc
Nhân Viên
Trình độ yêu cầu
Đại học
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Ngành nghề
Việc làm cấp cao
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Chuyên viên Quản lý rủi ro tín dụng (về phân tích dữ liệu, xây dựng mô hình đo lường rủi ro tín dụng) - Mã tin đăng: 5193145. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

NGÂN HÀNG LIÊN DOANH VIỆT - NGA (VRB)

Quy mô: 50 - 100
Trụ sở: Trụ Sở Chính: 72 A Trần Hưng Đạo, Phường 1, Thành Phố Vũng Tàu, Tỉnh Bà Rịa Vũng Tàu

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây