Chuyên viên Tiền lương & Chế độ Chính sách

- Sử dụng, quản trị phần mềm nhân sự (Base/TS24/VNPT,HTKK,…) để quản lý hồ sơ, chấm công, tính lương và BHXH, thuế.
- Thực hiện công tác tính lương, điều chỉnh lương, phụ cấp, phúc lợi, thưởng, thuế TNCN hàng tháng, quyết toán Thuế TNCN hàng năm.
- Quản lý, triển khai mua bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ, chính sách nghỉ phép năm.
- Tiếp nhận, giải đáp thắc mắc về chính sách, tiền lương, phúc lợi cho người lao động.
- Tham mưu, đề xuất và triển khai các chính sách mới sau khi được phê duyệt.
- Tham gia và triển khai các hoạt động liên quan đến chế độ, chính sách NLĐ trong hoạt động Công đoàn công ty.
- Thực hiện tất cả các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN, công đoàn phí: tăng, giảm, chế độ... hàng tháng, trợ cấp thôi việc, trợ cấp thất nghiệp.
- Xây dựng, cập nhật và triển khai các chế độ, chính sách, phúc lợi theo quy định của Nhà nước và công ty.

- Nắm vững và thường xuyên cập nhật thông tin về Luật lao động, Luật BHXH, Thuế TNCN, Công Đoàn.
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, Luật, Bảo hiểm và các ngành có liên quan khác.
- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự/Chế độ chính sách/BHXH có quy mô > 1000nhân sự; Sinh năm 1995 trở về sau
- Mạnh về nghiệp vụ chấm công, tính lương, thuế TNCN và BHXH.
- Trung thực, thật thà, cẩn thận, trách nhiệm, chịu được áp lực công việc.
- Có kỹ năng xử lý sự vụ với người lao động trong doanh nghiệp.
- Thành thạo tin học văn phòng (Excel, World,…); ưu tiên có kinh nghiệm sử dụng phần mềm Base/TS24/VNPT.
LI- DNI

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Du lịch nước ngoài, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-13 06:40:02