Chuyên Viên Tuyển Dụng

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ FOOBLA
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hà Nội
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 48
Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Tuyển dụng (60%)

Sàng lọc các ứng viên tiềm năng, phỏng vấn hoặc sắp xếp các cuộc phỏng vấn với ứng viên;
Tuyển dụng nhân sự (thay thế, tăng mới) theo nhu cầu phát sinh nhằm đáp ứng kịp thời nhu cầu nhân sự của các bộ phận;
Thông báo kết quả phỏng vấn; duy trì, mở rộng và update database ứng viên;
Phối hợp các bộ phận xây dựng hệ thống bảng mô tả công việc cho tất cả các vị trí công việc của Công ty;
Phối hợp các bộ phận vụ đánh giá và phân tích nhu cầu đào tạo của nhân viên nhằm đưa ra đề xuất các khóa đào tạo phù hợp;
Các công việc khác theo sự phân công của quản lý (đào tạo hội nhập, làm việc với các đối tác, các trường đại học, hearing nhân viên, …);
Xây dựng thương hiệu tuyển dụng;Các nhiệm vụ được yêu cầu khác.

Hành chính- Nhân sự (10%)

Hỗ trợ các công việc nhân sự khác theo phân công của quản lý (đào tạo hội nhập, thủ tục nhân sự, hành chính liên quan).
Phối hợp cùng team để thu nhập phản hồi nhân viên, hỗ trợ hearing- giải quyết vấn đề;
Tổng hợp, phân tích và báo cáo các chỉ số nhân sự định kỳ: tỷ lệ nghỉ việc, năng suất lao động, tình trạng tuân thủ…;

Đào tạo (30%)

Lập kế hoạch và triển khai cho các hoạt động về đào tạo nội bộ, đào tạo về văn hóa doanh nghiệp;
Phối hợp các bộ phận đánh giá và phân tích nhu cầu đào tạo của nhân viên;
Đề xuất các chương trình/khóa đào tạo phù hợp với từng nhóm đối tượng;
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

Yêu cầu công việc

Khả năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, linh hoạt.
Kỹ năng tổ chức, lên kế hoạch và giải quyết vấn đề.
Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Có tư duy về làm thương hiệu tuyển dụng và tư duy dịch vụ.
Thành thạo tin học văn phòng.
Có khả năng xử lý nhiều việc đồng thời với độ chính xác cao.
Kinh nghiệm tối thiểu 4 năm tuyển dụng nội bộ, headhunt, ưu tiên các bạn active về nguồn, từng tuyển dụng thành công các vị trí cấp cao.

Quyền lợi

Mức lương: Thương lượng + thưởng OKR hàng tháng
Performance review định kỳ hàng năm
Thời gian làm việc: 8h30- 17h30, từ thứ 2- thứ 6, nghỉ thứ 7 và Chủ nhật
Được tư vấn và chia sẻ về phát triển năng lực và nghề nghiệp bản thân.
Phí đỗ xe miễn phí trong tòa nhà
Môi trường có văn hóa "Mở", mọi người đều được thoải mái feedback, đưa ra ý kiến đóng góp.
Được cung cấp máy tính để bàn, đồ dùng văn phòng cần thiết
Tham gia các Câu lạc bộ của Công ty: CLB bóng đá, CLB yoga, CLB cầu lông, CLB pickleball……
Sử dụng miễn phí đồ uống tại khu sinh hoạt của Công ty
Hưởng các chế độ, phúc lợi: BHXH, BHYT, BHTN, Lương tháng 13; Thưởng lễ tết, thưởng thâm niên; 12 ngày phép năm; Phúc lợi và phụ cấp khác
Hoạt động nội bộ: du lịch hàng năm, teambuilding (hàng quý), liên hoan sinh nhật (hàng tháng)

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-09 01:20:03

Xem thêm

Đặc điểm công việc

Hạn nộp hồ sơ
29/03/2026
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
OccupationalExperienceRequirements, 48
Số lượng cần tuyển
1
Ngành nghề
Phi chính phủ/ Phi lợi nhuận
Khu vực
Hà Nội
Xem thêm
Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Chuyên Viên Tuyển Dụng - Mã tin đăng: 5528757. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ FOOBLA

Quy mô: 25 - 50
Trụ sở: Tầng 6, Toà nhà Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Phường Cầu Diễn, Quận Nam Từ Liêm, Hà Nội,

Bí kíp tìm việc an toàn

Dưới đây là những dấu hiệu của các tổ chức, cá nhân tuyển dụng không minh bạch:
1. Dấu hiệu phổ biến:
Hình ảnh 1
Nội dung mô tả công việc sơ sài, không đồng nhất với công việc thực tế
Hình ảnh 2
Hứa hẹn "việc nhẹ lương cao", không cần bỏ nhiều công sức dễ dàng lấy tiền "khủng"
Hình ảnh 3
Yêu cầu tải app, nạp tiền, làm nhiệm vụ
Hình ảnh 4
Yêu cầu nộp phí phỏng vấn, phí giữ chỗ...
Hình ảnh 5
Yêu cầu ký kết giấy tờ không rõ ràng hoặc nộp giấy tờ gốc
Hình ảnh 6
Địa điểm phỏng vấn bất bình thường
2. Cần làm gì khi gặp việc làm, công ty không minh bạch:
- Kiểm tra thông tin về công ty, việc làm trước khi ứng tuyển
- Báo cáo tin tuyển dụng với 123job thông qua nút "Báo cáo tin tuyển dụng" để được hỗ trợ và giúp các ứng viên khác tránh được rủi ro
- Hoặc liên hệ với 123job thông qua kênh hỗ trợ ứng viên của 123job:
Hotline: 0961.469.398

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây