Chuyên Viên Tuyển Dụng

Thực hiện công tác tuyển dụng mass vị trí Sale, Telemarketing và khối BO
Lập kế hoạch tuyển dụng đảm bảo đội ngũ nhân sự dự phòng cho công ty những giai đoạn khác nhau.
Đề xuất phương án cải cách phù hợp.
Theo dõi kế hoạch tuyển dụng để lên chiến lược, phương án làm việc hiệu quả ở nhiều giai đoạn.

Có ít nhất 02- 04 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, mạnh tuyển mass là điểm cộng.
Kỹ năng giao tiếp, thương lượng tốt.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc ngành liên quan.

Lương từ 10 triệu – 12 triệu (hoặc thỏa thuận theo năng lực).
Teambulding, YEP, quà tặng: Sinh nhật, hiếu hỉ...và nhiều chính sách đãi ngộ khác...
Cơ hội được đào tạo, học tập nâng cao trình độ.
Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc.
Thưởng bonus khi đạt KPI .

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-14 06:55:02