Chuyên Viên Tuyển Dụng - Hồ Chí Minh

Phụ trách công tác tuyển dụng cho khối Kinh doanh (Mass Hiring – Sale BĐS).
Báo cáo và đánh giá hiệu quả tuyển dụng định kỳ.
Tìm kiếm, sàng lọc và phỏng vấn ứng viên phù hợp với yêu cầu từng vị trí.
Phát triển các kênh tuyển dụng: mạng xã hội, cộng tác viên, liên kết trường, headhunter,...
Xây dựng kế hoạch tuyển dụng theo định hướng phát triển nhân sự của công ty.
Đề xuất và thực hiện các hoạt động truyền thông tuyển dụng, gia tăng thương hiệu nhà tuyển dụng.

Có từ 2 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực tuyển dụng, ưu tiên kinh nghiệm tuyển Mass Sale.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xử lý tình huống tốt.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành liên quan (Nhân sự, Kinh tế, Quản trị...).
Ưu tiên ứng viên đã làm việc tại các công ty Bất động sản, Bảo hiểm, Tài chính – Ngân hàng.
Năng động, chịu được áp lực công việc cao, định hướng phát triển lâu dài trong lĩnh vực nhân sự.

- Mức lương: Cạnh tranh theo năng lực + thưởng hiệu quả tuyển dụng.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng, định hướng lên vị trí Giám đốc Nhân sự.
- Môi trường năng động – sáng tạo – đoàn kết.
- Được tham gia xây dựng chiến lược nhân sự và văn hoá tuyển dụng cho toàn công ty.
- Các chế độ phúc lợi, thưởng, nghỉ lễ – Tết theo quy định công ty.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-29 01:50:03