Chuyên viên Tuyển dụng (Mảng dược phẩm)

Mở rộng Kênh tuyển dụng và đánh giá hiệu quả Kênh tuyển dụng định kỳ.
Tiếp nhận nhân sự mới, đào tạo hội nhập.
Xây dựng nguồn dữ liệu ứng viên phù hợp với nhu cầu tuyển dụng của Công ty, kiểm soát ngân sách tuyển dụng.
Tham gia đề xuất cải tiến quy trình tuyển dụng và đảm bảo tuân thủ quy trình đã xây dựng;
Tham gia vào công tác xây dựng truyền thông thương hiệu tuyển dụng của công ty
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, lập kế hoạch và tuyển dụng
Các công việc khác theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo.

Có 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng (ứng viên đã có kinh nghiệm làm tuyển dụng trong lĩnh vực y tế kênh OTC)
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, biết cách tạo dựng các mối quan hệ đối ngoại;
Có kỹ năng phân tích, tổng hợp thông tin tốt;
Am hiểu và sử dụng thành thạo các kênh tuyển dụng
Kỹ năng lập kế hoạch, sắp xếp và tổ chức công việc hiệu quả;
Tốt nghiệp Đại học các ngành về Quản trị nhân sự và các ngành liên quan.
Có kỹ năng biên tập, sáng tạo thông điệp truyền thông tuyển dụng.
Thời gian làm việc: 8h30- 17h30 Từ T2- T6 và thứ 7 cách tuần

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 13:40:47