Chuyên Viên Tuyển Dụng (Mass)

Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban trong công ty.
Tiến hành phỏng vấn trực tiếp và trả kết quả phỏng vấn cho ứng viên.
Lên tin tuyển dụng, sử dụng các kênh tuyển dụng nhằm thu hút, tạo nguồn ứng viên, sàng lọc hồ sơ.
Kiểm tra và tư vấn lại cho các phòng ban về yêu cầu tuyển dụng đã phù hợp với tình hình thực tế, kế hoạch, ngân sách năm.
Lập báo cáo về tuyển dụng khi có yêu cầu.
Phụ trách khoảng 40 vị trí full-time/tháng (bán hàng, thu ngân, nhân viên trang trí cửa hàng,...).
Quản lý hồ sơ ứng viên, và chuyển hồ sơ nhận việc cho các bên có liên quan.
Tiến hành phỏng vấn thôi việc, trao đổi, giải quyết vấn đề nếu trong thẩm quyền được giao.
Tiếp nhận nhân viên mới, kiểm tra hồ sơ nhận việc.
Thực hiện công tác thuyên chuyển và thăng cấp.
Thực hiện các Công việc khác được cấp trên giao.
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (08:30 - 5:30)

Ham học hỏi, khả năng chịu áp lực tốt.
Kiến thức căn bản Luật lao động.
Tốt nghiệp CĐ/ĐH trở lên, có từ 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng mass.
Nhanh nhẹn, linh hoạt, dễ thích nghi với sự thay đổi.
Sử dụng tốt tin học văn phòng, các công cụ Microsoft Office.
Khả năng giao tiếp tốt, ngoại hình dễ nhìn.

Voucher mua hàng cho nữ dịp (20/10, 8/3...)
Internal Sales cho nhân viên văn phòng
Thẻ ACFC discount 30% sản phẩm (ngân sách 50tr/ năm)
Cấp phát trang thiết bị làm việc. Có phần mềm 3CX hỗ trợ như điện thoại.
Chế độ Bảo hiểm full lương (BHYT, BHXH, BHTN)
Review lương hàng năm
Year End Party, Team Building, Khám sức khỏe hàng năm
Thưởng Lễ, Tết dựa trên thâm niên, tối thiểu 500k

Cập nhật gần nhất lúc: 2022-11-11 14:03:03