Chuyên Viên Tuyển Dụng

Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban; Lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng cho các vị trí trong công ty
Tham gia xây dựng, đóng góp và đồng hành trong các chương trình phát triển thương hiệu tuyển dụng dài hạn của công ty
Đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả tuyển dụng: tối ưu quy trình, cải thiện chất lượng nguồn ứng viên.
Chủ động tìm kiếm, thu hút, sàng lọc và đánh giá hồ sơ ứng viên qua các kênh phù hợp.
Xây dựng tài liệu truyền thông thương hiệu tuyển dụng và triển khai các chương trình thu hút nhân tài. Quản lý nội dung, hình ảnh, thiết kế ấn phẩm và thông điệp trên các kênh truyền thông (website, social media, nền tảng tuyển dụng...).

Tốt nghiệp Đại học trở lên các khối ngành Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh, marketing, báo chí, truyền thông...
Có khả năng xây dựng ý tưởng, nội dung, tư duy hình ảnh tốt; biết sử dụng các công cụ thiết kế cơ bản (Canva, CapCut...).
Tối thiểu từ 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng/Truyền thông tuyển dụng/ Truyền thông – Marketing. Ưu tiên ứng viên yêu thích lĩnh vực tuyển dụng, công nghệ, game hoặc môi trường startup sáng tạo.
Có khả năng xây dựng kế hoạch, tổ chức công việc, dẫn dắt đội nhóm hoàn thành mục tiêu, tinh thần chủ động và cam kết với kết quả.
Ứng viên có thể đính kèm portfolio các chương trình phát triển thương hiệu, các thành tích cá nhân nổi bật để phục vụ quá trình tuyển dụng.

Nhân sự được làm việc trong môi trường đề cao tốc độ, sự linh hoạt, tinh thần tự chủ và tập trung tuyệt đối vào kết quả.
Tỷ lệ chia sẻ thưởng hiệu quả kinh doanh cao nhất Việt Nam; mọi đóng góp dự án được ghi nhận và tiếp tục hưởng hiệu quả kinh doanh xuyên suốt thời gian làm việc, kể cả khi bạn không còn trực tiếp tham gia dự án. Bên cạnh đó là khen thưởng văn hóa, thưởng chiến lược và thưởng tháng lương 13 hàng năm.
Phúc lợi lễ tết, du lịch hàng năm và các sự kiện nội bộ dành cho bạn và gia đình, Trợ cấp ăn trưa và các điều kiện làm việc tốt nhất thể hiện sự quan tâm trọn vẹn dành cho đội ngũ đồng hành.
Trong giai đoạn tổ chức tăng trưởng, JOYBIT sẽ cùng bạn đồng hành và lựa chọn hướng phát triển sự nghiệp theo lộ trình lãnh đạo/Quản lý hoặc lộ trình chuyên gia với các cơ hội thăng tiến được mở rộng cùng tốc độ tăng trưởng của công ty.
Mức lương Gross top đầu thị trường upto 20 triệu VNĐ, được review lương 2 lần mỗi năm.
Phúc lợi BHXH được thiết kế theo cấp bậc và vị trí cao hơn thị trường, đảm bảo an sinh dài hạn và vững chắc.

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-01-19 18:35:03