Cửa Hàng Trưởng - Mảng Thời Trang

1 Quản lý nhân viên bán hàng:

Kiểm tra giờ giấc làm việc của nhân viên.
Đào tạo và huấn luyện nhân viên thuộc quyền quản lý của mình.
Phối hợp cùng bộ phận nhân sự khi gian hàng có biến động nhân viên.
Kiểm tra, giám sát thái độ và tinh thần làm việc của từng nhân viên của mình quản lý.
Sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên bán hàng thuộc quyền quản lý của mình hàng tuần.

2 Theo dõi, giám sát tình hình bán hàng:

Nắm bắt số tồn hàng ngày.
Phải tìm hiểu nguyên nhân khi có những biến đổi doanh thu đột biến.
Nắm được doanh thu bán hàng hằng ngày, các sản phẩm bán tốt hoặc bán chậm.
Kiểm tra cách trưng bày hàng hóa: sao cho bắt mắt và phải thường xuyên thay đổi.

Quản lý cửa hàng:

Kiểm tra vệ sinh trong gian hàng: quầy, tủ kệ.
Quản lý tài sản của shop: tất cả các tài sản thuộc gian hàng của mình quản lý.
Hàng tháng cùng với kế toán công ty kiểm tra hàng hóa của shop do mình quản lý.
Kiểm tra bảo quản hàng hóa.
Làm báo cáo hàng tuần/tháng.

Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
Biết cách quản lí hàng hóa (trên 5K hàng);
Kinh nghiệm làm Quản lý cửa hàng/Cửa hàng trưởng các cửa hàng thời trang, bán lẻ lớn;
Thành thạo tin học văn phòng, excel cơ bản , biết làm báo cáo bằng PPT.

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-08 19:20:02