Điều Dưỡng Đa Khoa

Trợ giúp Bác sĩ nhập liệu hồ sơ bệnh án trong suốt quá trình thăm khám nội khoa và các chuyên khoa lẻ.
Tư vấn và giải đáp thắc mắc cho khách hàng tại quầy về dịch vụ và các gói dịch vụ KCB của Phòng khám
Thực hiện các dịch vụ CLS như: Lấy máu, điện tim, điện não, đo CNHH, Holter điện tim, Holter huyết áp, phụ siêu âm
Phụ giúp, hỗ trợ Bác sĩ làm thủ thuật, tư vấn, hướng dẫn KH chăm sóc vết thương tại nhà sau thủ thuật
Hiểu và nắm rõ về vai trò, cách thức đăng nhập, các thao tác phần mềm His/Lis/ PacTiếp đón, hướng dẫn, thực hiện quy trình đo DHST.
Thường xuyên cập nhật kiến thức chuyên môn & thực hiện thành thạo kỹ năng chuyên môn Điều dưỡng, đáp ứng tất cả các yêu cầu công việc chuyên môn Điều dưỡng của Phòng khám
Trợ giúp Bác sĩ nhập liệu hồ sơ bệnh án trong suốt quá trình thăm khám nội khoa và các chuyên khoa lẻ.
Lắng nghe, tiếp nhận và xử lý các phàn nàn, khiếu nại của KH. Báo cáo TBP hoặc cấp quản lý cao hơn nếu vượt quá quyền hạn xử lý.
Quản lý Trang thiết bị, vật tư, theo khoa phòng do TBP phân công.
Tư vấn, hỗ trợ KH hoàn thiện thủ tục claim bảo hiểm

Nắm chắc nguyên tắc & thành thạo việc xử lý và bảo quản thiết bị, đảm bảo nguyên tắc trong Y tế
Khả năng giao tiếp tốt, giọng nói chuẩn
Sử dụng tốt ứng dụng trên máy tính, điện thoại thông minh, máy tính bảng
Kỹ năng xử lý tình huống tốt
Nhanh nhẹn, hoạt bát
Đã có chứng chỉ hành nghề
Có 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực dịch vụ, y tế
Kỹ năng sắp xếp công việc
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng Microsoft Office (word, excel…)
Trung thực, thật thà, tuân thủ quy định của công ty
Có tinh thần trách nhiệm, nhiệt tình và sẵn sàng hoàn thành mọi nhiệm vụ được giao
Ngoại hình khá, cân đối, gương mặt sáng
Ân cần, nhẹ nhàng với đồng nghiệp và khách hàng
Tốt nghiệp ngành Y, trình độ từ Trung cấp trở lên chuyên ngành Điều dưỡng, Y sĩ

Thu nhập: 8.000.000 – 16.000.000 VNĐ + Phụ cấp + Thưởng (nếu có)
Phụ cấp: 35.000 VNĐ/ca (Làm việc từ 8 tiếng trở lên hoặc qua ca trưa)
Thời gian làm việc : 08 giờ/ngày, xoay ca (ca sáng, ca chiều, ca gãy). Từ thứ 2 – CN
Các chế độ khác theo quy định của công ty.
Thưởng các ngày lễ 30/4, 01/5, 02/9, Tết Dương lịch, Tết Nguyên Đán theo quy định Công ty.
Được đào tạo và hướng dẫn để tiếp cận công việc.
12 ngày nghỉ phép/năm có hưởng lương
Được tham gia các hoạt động tham quan, nghỉ mát, khám sức khỏe định kỳ, hiếu, hỷ…
Đóng BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ chính sách theo Bộ Luật Lao Động.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-10 13:40:03