Financial Analyst Intern - Highlands Coffee

CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ CÀ PHÊ CAO NGUYÊN
Mức lương
Đang cập nhật
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh
Kinh nghiệm yêu cầu
Không yêu cầu
Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

Mô tả công việc

Key Responsibilities:
· Participate in ad- hoc financial projects and analysis as assigned by leaders
· Collaborate with senior analysts to improve financial processes
· Coordinate with different teams to ensure smooth project delivery
· Support the budgeting and planning process
· Assist in the preparation of financial reports, models, and forecasts
· Conduct variance analysis and financial performance reviews

Yêu cầu công việc

· Excellent written and verbal communication skills
· Currently pursuing a degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field
· Strong analytical and quantitative skills
· Proficiency in Microsoft Excel and financial modeling
· Attention to detail and ability to work independently

Quyền lợi

- Cơ hội thăng tiến rõ ràng tại công ty Top đầu ngành...
- Đầy đủ chế độ khi được thực tập tại đây
- Được đào tạo kỹ năng chuyên môn thường xuyên với những anh chị quản lý có tâm, có tầm!

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-06 13:25:03

Xem thêm
Người tìm việc lưu ý:
Bạn đang xem tin Financial Analyst Intern - Highlands Coffee - Mã tin đăng: 4866031. Mọi thông tin liên quan tới tin tuyển dụng này là do người đăng tin đăng tải và chịu trách nhiệm. Chúng tôi luôn cố gắng để có chất lượng thông tin tốt nhất, nhưng chúng tôi không đảm bảo và không chịu trách nhiệm về bất kỳ nội dung nào liên quan tới tin việc làm này. Nếu người tìm việc phát hiện có sai sót hay vấn đề gì xin hãy báo cáo cho chúng tôi
Quy mô: Trên 1000
Trụ sở: 135/37/50 Nguyễn Hữu Cảnh, Bình Thạnh

Thông tin chung

Ngành nghề
Ngân hàng/ Tài Chính
Cấp bậc
Nhân Viên
Kinh nghiệm yêu cầu
Không yêu cầu
Trình độ yêu cầu
Trung cấp - Nghề
Số lượng cần tuyển
Đang Cập Nhật
Hình thức làm việc
Full-time
Giới tính
Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ
31/01/2025
Mẫu CV đẹp

Việc làm đề xuất liên quan

Việc làm đã xem gần đây