Giám Đốc Kinh Doanh Khu Vực (Kênh MT)

Hiểu rõ các hệ thống phân phối hiện đại
Quản lý và phát triển đội ngũ
Khả năng phân tích số liệu bán hàng, nắm vững chương trình khuyến mãi, kiểm soát ngân sách….
Có kinh nghiệm làm việc với khách hàng, đàm phán hợp đồng thương mại, khuyến mãi,...
Tuyển dụng, tạo động lực, Đào tạo nhân viên trực thuộc
Thực hiện các công việc do giám đốc kênh triển khai báo cáo trực tiếp với Giám đốc kênh toàn quốc
Quản trị hàng tồn kho, trưng bày hàng hóa
Lập kế hoạch kinh doanh và triển khai kế hoạch theo vùng/khu vực.
Kỹ năng thương lượng, đàm phán và xử lý mối quan hệ với khách hàng chuỗi.
Tư duy chiến lược và định hướng phát triển thị trường. Khảo sát thị trường có trong ngành

- Nữ, độ tuổi 27- 40
- Giao tiếp tốt, biết xây dựng mối quan hệ với siêu thị, nhanh nhẹn, vui vẻ, nhiệt tình
- Khả năng quản trị chỉ số & phân tích trình bày báo cáo
- Khả năng học hỏi và chịu áp lực cao
- Có khả năng công tác tỉnh
- Dẫn dắt được đội nhóm, hướng dẫn & làm mẫu, làm gương cho nhân viên các vấn đề liên quan đến bán hàng, mối quan hệ vơi khách hàng, linh hoạt xử lý các vấn đề phát sinh
- Tối thiểu 5- 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng, trong đó tối thiểu 3–5 năm ở vị trí quản lý cấp khu vực hoặc tương đương (ưu tiên trong ngành thời trang, mỹ phẩm, phụ kiện)

- Thời gian làm việc Thứ 2- Sáng thứ 7.
- Chương trình huấn luyện, đào tạo, nâng cao kiến thức có hệ thống.
- Làm việc tại thương hiệu thuộc TOP 10 tin dùng Việt Nam 2022 nhóm ngành Làm đẹp, Thời trang.
- Quyền lợi được tham gia nhiều hoạt động văn hóa nội bộ ý nghĩa, sự kiện lớn nhỏ của Công ty.
- Có cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong nghề nghiệp.
- Lương cơ bản + phụ cấp + thưởng tháng + thưởng quý + thưởng năm
- Mua sắm thả ga nhãn hàng nội bộ giảm tới 50% cho người thân và gia đình.
- Lương tháng 13.
- Được hỗ trợ trang thiết bị, xe công tác, các chi phí phát sinh công việc khác kịp thời...
- Đồng nghiệp trẻ, năng động, chuyên nghiệp, vui chơi hết mình.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-07-01 18:20:02