Giám Đốc Kinh Doanh Và Phát Triển Đối Tác

· Lên kế hoạch cho Phòng bán hàng B2B, phát triển đại lý, hợp tác đối tác: tìm kiếm, chăm sóc khách hàng Doanh nghiệp, tư vấn, đề xuất các cách thức, chương trình hợp tác phù hợp với nhu cầu và thực tiễn của khách hàng (tập trung vào các doanh nghiệp chuỗi bán lẻ, chuỗi FNB, chuỗi dịch vụ,.... và các tập đối tác tài chính ngân hàng, hệ sinh thái phần mềm, thương mại điện tử).
· Làm việc với các khối liên quan để xây dựng và triển khai các tài liệu/chương trình phù hợp để bán hàng và phát triển đối tác, đại lý.
· Làm việc với bộ phận MKT để thúc đẩy các hoạt động liên kết đối tác hoặc triển khai khai thác các đối tác.
· Xây dựng quy trình, cơ chế vận hành, chương trình cụ thể để kết nối, duy trì, phát triển, theo dõi đánh giá các hoạt động Phát triển đối tác và đề xuất TGĐ các cơ chế phối hợp, làm việc, các chiến lược để tăng doanh thu từ các đơn vị đối tác.
· Báo cáo, nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và ngành có liên quan để đưa ra chiến lược phát triển mới, đề xuất các sáng kiến giải pháp để tăng cường hiệu quả hoạt động của công việc.
· Tìm kiếm và phát triển các đối tác mới.
· Các công việc khác theo yêu cầu của BGĐ.

- Trình độ Học vấn: Tốt nghiệp bằng cử nhân
- Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan:
· Hiểu biết về lĩnh vực Phát triển đối tác.
· Hiểu biết về tư vấn dịch vụ theo hình thức khai thác theo chuỗi và hệ sinh thái
· Ưu tiên những người từng làm về giải pháp thanh toán cho chuỗi cửa hàng, hệ sinh thái, phát triển kênh bán B2B và người đã có các mối quan hệ trong lĩnh vực giải pháp tài chính cho doanh nghiệp.
- Các Kỹ Năng
· Kỹ năng xây dựng chương trình, lập kế hoạch.
· Kỹ năng phát triển quan hệ đối tác
· Kỹ năng đàm phán, thuyết phục
· Kỹ năng đánh giá hiệu quả triển khai kinh doanh
· Kỹ năng xây dựng quy trình hợp tác
· Kỹ năng xây dựng và phát triển mối quan hệ
· Kỹ năng thuyết trình, giao tiếp
- Các Kinh nghiệm Liên quan
· Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
- Các năng lực cần có
· Khả năng tìm kiếm nguồn khách hàng lớn, tiềm năng và thường xuyên
· Khả năng tư duy tổng thể và dài hạn và logic, nhìn nhận vấn đề đa chiều.
· Khả năng liên kết, đàm phán đối tác
· Chịu áp lực công việc cao
· Tương tác với đối tác hiệu quả

Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh: từ 600 triệu – 1 tỷ/năm (Lương cứng: 20- 40 triệu kèm thưởng theo chiến dịch).
· Thưởng các Ngày lễ, Tết, chế độ thưởng theo Quý của HENO.
· Nghỉ phép theo quy định của Nhà nước.
· Được tham gia các chế độ Bảo hiểm theo quy định và hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi, tháng lương 13 và nhiều hình thức thưởng hấp dẫn khác (Thưởng ý tưởng, thưởng nóng đột xuất...)
· Thời gian làm việc: từ thứ 2 – sáng thứ 7. Làm việc tại văn phòng Hội sở Hà Nội và Hồ Chí Minh.
· Môi trường làm việc năng động, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi, phát triển và thử thách bản thân; được tham gia nhiều hoạt động hàng tháng, hàng năm (Du lịch hàng năm cùng Công ty, tham gia teambuilding...)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-15 00:15:02