Graphic Designer

Phụ trách liên hệ và in ấn các ấn phẩm nội bộ.
Thiết kế các ấn phẩm phục vụ các hoạt động truyền thông nội bộ như poster, banner, standee, catalog,...
Đảm bảo tuân thủ các nguyên tắc thiết kế và nhận diện thương hiệu của Rabiloo.
Phối hợp với Content Writer, lên ý tưởng và thiết kế các ấn phẩm truyền thông, marketing trên các nền tảng mạng xã hội như Facebook, Linkedin,....
Phối hợp với Video Editor để hoàn thành các sản phẩm video.

Có kiến thức về thiết kế, nhận diện thương hiệu hoặc muốn trao dồi kiến thức về nhận diện thương hiệu.
Chủ động trong công việc, cẩn thận, đảm bảo deadline.
Có khả năng sử dụng thành thạo các ứng dụng Adobe Photoshop và Adobe Illustrator.
Tư duy sáng tạo và thẩm mỹ tốt.
Tốt nghiệp chuyên ngành thiết kế là lợi thế (không bắt buộc).
Ứng viên gửi Portfolio kèm theo CV ứng tuyển.

Môi trường chuyên nghiệp, cởi mở, đề cao sự sáng tạo:

Làm việc cùng những đồng nghiệp trẻ, nhiệt tình và luôn sẵn sàng chia sẻ.
Văn hóa học tập mạnh mẽ với khát vọng và thái độ khao khát tích lũy tri thức.

Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:

Được tham gia miễn phí các chương trình đào tạo do công ty tổ chức hoặc các khóa học theo đề xuất từ các phòng ban.
Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp.

Quan tâm đặc biệt tới nhân viên:

Chế độ chăm sóc phụ nữ: Đi muộn/ về sớm 3 lần/ tháng. Nghỉ thai sản thưởng 1 tháng lương.
Phúc lợi ốm đau, thai sản, hiếu hỉ cho cả người thân.
Bảo hiểm sức khoẻ dành riêng cho Rabiloo.
Chính sách hỗ trợ các hoạt động học tập, trao đổi, chia sẻ kiến thức, giao lưu văn hoá (Rabitalk, CLB: bóng đá, bóng bàn, cầu lông, bi- a,...).
Thưởng dự án, tháng 13+ (trung bình 14- 15 tháng lương/năm) và các dịp Lễ, Tết, sinh nhật.
Được hưởng nghỉ phép bắt đầu từ thử việc và không dùng hết được trả lại tiền lương.
Đồ uống, đồ ăn nhẹ tại văn phòng.
Du lịch thường niên, hoạt động team building hàng quý.

Thời gian làm việc: Từ 8h30- 17h30 từ Thứ 2 đến Thứ 6 hàng tuần và Thứ 7 cuối cùng của tháng.
Quy trình tuyển dụng: Nhận CV ứng tuyển → Sàng lọc hồ sơ → Test Online → Phỏng vấn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-26 07:00:25