Hành chính nhân sự

- Theo dõi chấm công, quản lý con dấu, quản lý và lưu trữ công văn, sắp xếp phòng họp, soạn thảo công văn, hợp đồng,..
- Soạn thảo văn bản hành chính khi được yêu cầu;
- Pháp lý: Thực hiện các thủ tục pháp lý về việc bổ sung, thay đổi, thành lập mới, soạn thảo các quy định, nội quy của Công ty và các thủ tục pháp lý khác.
- Thực hiện các công việc lễ tân, khánh tiết; tiếp đón khách hàng, trực, nghe điện thoại tại khu vực Lễ tân;
- Thực hiện công tác làm lương của Công ty
- Tổ chức các sự kiện của Công ty;
- Tuyển dụng: đăng tin tuyển dụng, sắp xếp lịch phỏng vấn, tổng hợp kết quả, báo cáo kết quả, hỗ trợ training nhân viên mới,..
- Các công việc khác theo sự phân công của Người phụ trách.

- Kỹ năng sắp xếp, lưu trữ, tổ chức các hoạt động, giải quyết tình huống.
- Thành thạo các phần mềm ứng dụng phục vụ công việc.
- Biết sắp xếp và xử lý công việc chủ động, khoa học, nhanh nhẹn, nhiệt tình chịu khó học hỏi, cẩn thận, trung thực.
- Nhiệt tình, tư duy tích cực, chịu áp lực công việc và có trách nhiệm trong công việc.
- Tiếng Anh thành thạo là một lợi thế;
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
- Có kiến thức về công tác Hành chính, Luật lao động, Bảo hiểm xã hội....
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành : Văn thư lưu trữ, nhân sự, Luật, Kinh tế, Kế toán, Quản trị.

- Mức lương 7.000.000 đến 11.000.000 đồng/tháng
- Mức lương thỏa thuận khi phỏng vấn tuỳ theo năng lực của ứng viên.
- Được hưởng: lương tháng thứ 13, theo kết quả SXKD, theo hiệu quả dự án.
- Môi trường làm việc năng động và sáng tạo, đồng nghiệp hòa đồng, thân thiện và luôn sẵn sàng giúp đỡ, hỗ trợ lẫn nhau.
- BHXH và các quyền lợi khác theo qui định của Pháp luật.
- Hàng năm có các chế độ phúc lợi của Công ty: Nghỉ mát, dã ngoại...

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-14 15:55:33