Hành chính nhân sự (GrandPark - HCMC)

Print- on- Demand và Dropship cho thị trường US- UK
Lĩnh vực: E- commerce, tập trung cung cấp các sản phẩm
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
• Tham gia xây dựng, triển khai, thực hiện các chương trình Truyển thông, xây dựng thương hiệu tuyển dụng và giữ nhân viên gắn bó lâu dài với công ty.
• Các trách nhiệm khác theo yêu cầu của quản lý.
• Thực hiện công tác tuyển dụng theo quy trình của công ty.
• Tìm kiếm và xây dựng nguồn ứng viên dựa trên kế hoạch tuyển dụng.
• Theo sát tiến độ công việc, định kỳ báo cáo kết quả, các vấn đề tồn tại trong công tác chuyên môn và đề xuất các giải pháp khắc phục để đạt được mục tiêu.

• Nữ từ 23 đến 30 tuổi.
• Kỹ năng đánh giá, giao tiếp, truyền đạt tốt.
• Tốt nghiệp Cao Đẳng/Đại học chuyên ngành liên quan.
• Tiếng Anh giao tiếp khá tốt.
• Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm liên quan công tác tuyển dụng, có kinh nghiệm tuyển dụng nhiều vị trí chức danh, ưu tiên ứng viên đã từng làm headhunt.
• Yêu thích công việc nhân sự.
• Mạng lưới tuyển dụng rộng, đa dạng.
• Có khả năng đánh giá nhu cầu và xây dựng kế hoạch đạo tạo và định hướng phát triển đội ngũ kế thừa về ngắn hạn/trung hạn/dài hạn. Xây dựng và đề xuất các chương trình đào tạo phù hợp cho nhu cầu phát triển nguồn lực là một lợi thế
Thời gian làm việc: 9h- 17h30, từ thứ 2 đến thứ 6 và 2 thứ 7 cách tuần
Địa chỉ làm việc: T18- 33 Mahattan, Vinhomes Grandpark Quận 9, Hồ Chí Minh.

• Tham gia cùng Công ty các dịp Sinh nhật, Teambuilding, Tình nguyện, Company Trip, Year End Party, các hoạt động nội bộ hàng tháng,…
• Cấp máy tính làm việc
• Đóng BHXH sau 6 tháng
• Mức lương: 8- 12 triệu
• Thử việc 1- 2 tháng nhận 85% lương
• Thưởng tháng lương thứ 13, hưởng các chính sách đãi ngộ, phúc lợi của công ty.
• Cơ hội được học hỏi, đào tạo sâu về chuyên môn khi tham gia vào các dự án xây dựng, triển khai và phát triển hệ thống của Công ty.
• Môi trường làm việc trẻ, năng động, tôn trọng, thân thiện và khuyến khích sự cởi mở, sáng tạo.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-03 18:50:03