Để xây dựng nguồn nhân sự chất lượng, sẵn sàng với các dự án tiềm năng của năm 2026, VietIS mở khóa đào tạo Fresher BrSE với thông tin như sau:
Địa điểm: Tòa nhà AC, 78 Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội
Số lượng: 8
![]()
MÔ TẢ CÔNG VIỆC (sau đào tạo)
Tham gia trao đổi yêu cầu, phân tích, viết tài liệu cơ bản bằng tiếng Nhật.
Hỗ trợ quản lý tiến độ, kiểm tra chất lượng, báo cáo công việc.
Làm cầu nối giữa khách hàng Nhật Bản và đội phát triển tại Việt Nam.
Tham gia coding/test (dành cho ứng viên theo hướng SE).
![]()
NỘI DUNG ĐÀO TẠO: Kỹ năng BrSE: giao tiếp khách hàng, viết tài liệu, quản lý tiến độ, v.v.
Kỹ năng lập trình Web (theo ngôn ngữ & framework công ty yêu cầu)(Thực hiện đào tạo tại TTSX)
Tiếng nhật (công ty tài trợ học phí theo chương trình đào tạo & thi chứng chỉ).
![]()
Lộ trình đào tạo 6 tháng tại Việt Nam:Tháng 11: Đào tạo IT tại PSX
Tháng 12 – tháng 3/2026: Bắt đầu chương trình đào tạo chi tiết:4 tháng (~17 tuần)
Tháng 9 & 10: Tuyển dụng, Phỏng vấn
=> Kết thúc chương trình đào tạo tại Việt Nam, công ty sẽ đánh giá và làm thủ tục cho các bạn sang Nhật học tiếp JP + chuyên môn. (từ 6 tháng trở lên)
YÊU CẦU:
Yêu cầu tối thiểu:
Có khả năng giao tiếp, tinh thần cầu tiến, ham học hỏi.
Trình độ tiếng Nhật N3 trở lên (có chứng chỉ).
Tốt nghiệp Đại học hoặc Cao đẳng chuyên ngành CNTT. (Chấp nhận sinh viên mới ra trường hoặc có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực phần mềm/CNTT từ 6 tháng – 1 năm).
Ưu tiên:
Có chứng chỉ N2 hoặc đang theo học để nâng trình độ.
Có định hướng phát triển lâu dài theo vai trò BrSE.
Kỹ năng giao tiếp tốt, tư duy logic, khả năng làm việc nhóm.
Có kiến thức cơ bản tối thiểu một trong số lập trình sau (Java, PHP, .NET, C, Python, ReactJS, v.v.).
QUYỀN LỢI
Có phụ cấp trong thời gian đào tạo (8- 10M/tháng) – tính theo kết quả đào tạo và chuyên cần;
Giảng viên có chất lượng, chương trình đào tạo chi tiết, cụ thể được thực hiện bởi VietIS Education
Được đào tạo miễn phí vị trí BrSE với lộ trình nghề nghiệp rộng mở;
RÀNG BUỘC TÀI CHÍNH trong thời gian đào tạo: Liên hệ HR để được tư vấn cụ thể.
Quyền lợi khi trở thành nhân viên chính thức:
![]()
Môi Trường & Các Hoạt Động.Hiểu được rằng môi trường làm nên con người, chúng tôi luôn chú trọng để phát triển môi trường học hỏi và vui chơi tốt nhất cho nhân viên:
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội thăng tiến: Sức trẻ và nhiệt huyết của VietIS được tạo nên từ chính mỗi cá nhân công ty, chúng tôi luôn không ngừng thay đổi để hoàn thiện hơn nữa bản thân,
Du lịch hằng năm.
Tham gia các câu lạc bộ vui chơi khác của công ty: CLB bóng đá, CLB AoE…
Happy Hour cả công ty vào chiều thứ 6 hàng tuần
Các hoạt động khác do công đoàn tổ chức: Teambuilding ngoài trời định kì, các hoạt động vui chơi giải trí khác
Tổ chức sinh nhật tháng cho nhân viên.
![]()
LươngXét tăng lương 2 lần/năm
Mức lương cạnh tranh, tương xứng với khả năng + kinh nghiệm thưởng incentives (trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn)
Thử việc 2 tháng, hưởng 100% lương trong quá trình thử việc.
![]()
Thưởng & Trợ CấpPhụ cấp làm thêm giờ (VietIS không khuyến khích nhân viên OT)
Phụ cấp đào tạo.
Hằng năm: thưởng lương tháng 13 + Thưởng theo kết quả kinh doanh của công ty (chỉ áp dụng sau khi được bill vào dự án)
Thưởng thành tích xuất sắc
Thưởng giới thiệu nhân sự cho nhân viên
![]()
Các hoạt động đào tạo, phát triểnCác chương trình Seminar tổ chức định kì theo Team: Cung cấp cho mỗi cá nhân kiến thức về công nghệ hiện tại, công nghệ mới, nơi chia sẻ kinh nghiệm, trau dồi học hỏi kiến thức
![]()
Bảo HiểmĐóng đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của Nhà Nước
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm
![]()
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 – Thứ 6:
Chiều: 13h00- 17h30
Sáng: 08h30- 12h00;
Địa điểm làm việc:
Tòa nhà AC, ngõ 78 Duy Tân, Phường Cầu Giấy, Hà Nội.
