[HCM] HR ADMIN EXECUTIVE

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Quản lý Hành chính Nhân sự:
• Phối hợp với các phòng ban khác trong việc tiếp nhận và đào tạo nhân viên mới.
• Quản lý hồ sơ nhân viên, cập nhật thông tin và lưu trữ tài liệu một cách có hệ thống và bảo mật.
• Hỗ trợ các thủ tục cho nhân sự nước ngoài.
• Hỗ trợ xử lý các thủ tục và hồ sơ nhân sự như bảo hiểm xã hội, thuế TNCN, nhân sự nghỉ việc.
Hỗ trợ và Quản lý Hành chính Văn phòng:
• Book vé máy bay cho nhân viên.
• Đảm bảo hoạt động hành chính văn phòng diễn ra suôn sẻ, bao gồm quản lý văn phòng phẩm, trang thiết bị, và các dịch vụ tiện ích.
• Quản lý các quy trình thanh toán chi phí hành chính và làm việc với các nhà cung cấp.
• Hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ như sinh nhật, họp mặt nhân viên, hội thảo, và các chương trình đào tạo.
Hỗ trợ Văn hóa Công ty:
• Hỗ trợ triển khai các chương trình văn hóa doanh nghiệp và các hoạt động gắn kết nhân viên.
PHÚC LỢI
• BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của pháp luật
• Thưởng tháng 13, cuối năm theo tình hình kinh doanh của công ty
• Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động và linh hoạt
• Tham gia Team building, và các sự kiện có liên quan do công ty tổ chức
• Mua sản phẩm công ty với giá ưu đãi
• Bảo hiểm sức khỏe PVI
• Được đào tạo, phát triển, môi trường và có nhiều cơ hội thăng tiến
• Các chế độ khác theo quy định của pháp luật
YÊU CẦU
• Kinh nghiệm tối thiểu 1- 2 năm trong lĩnh vực HR hoặc Admin.
• Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
• Tiếng Anh thành thạo cả 4 kỹ năng: Nghe, Nói, Đọc, Viết.
• Kỹ năng giao tiếp, tổ chức và quản lý thời gian tốt.
• Khả năng làm việc độc lập và phối hợp tốt với các phòng ban.
• Bằng cử nhân các ngành Kinh tế, Nhân sự,... hoặc liên quan.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-06 08:55:02