GIỚI THIỆU CÔNG TY
Với slogan Where Creativity Meets Technology, Dukick tiên phong ứng dụng mạnh mẽ công nghệ vào sản xuất video quảng cáo, đem lại các sản phẩm chất lượng và vượt mọi biên giới sáng tạo.
Với việc sở hữu 1 studio riêng (Loops Studio 400m2) cùng quy trình làm việc chuyên nghiệp luôn cập nhật theo xu thế của thế giới, kinh nghiệm dày dặn sản xuất video cho các thương hiệu lớn và đặc biệt là tư duy cầu tiến trong mỗi dự án, Dukick chắc chắn sẽ là một môi trường hoàn hảo dành cho những người đam mê ngành Sáng tạo.
Được thành lập từ 2 founders tâm huyết với ngành Quảng cáo, Dukick Advertising Film là Creative Production House chuyên nghiệp tới từ thủ đô Hà Nội, có thế mạnh sản xuất Video Quảng cáo phục vụ các mục đích Marketing của thương hiệu.
Website:https://dukickfilm.com/
Các khách hàng tiêu biểu của Dukick có thể kể tới như Vinhomes, FPT, Sun World, VNG, Vincom, Bệnh viện Hồng Ngọc, Động Lực, Sứ Long Phương, Hưng Thịnh Land, Cen Group, Cốc Cốc, Viettel Store, …
Nhân viên Quản trị Nhân sự
Tính chất công việc
Toàn thời gian
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Vị trí này sẽ cùng BOD đảm bảo nhân sự trong công ty hoạt động hiệu quả thông qua việc xây dựng, triển khai, và giám sát các chương trình đánh giá đào tạo, truyền cảm hứng nghề nghiệp và thúc đẩy kết nối nội bộ.
Đánh giá hiệu suất và hiệu quả của nhân sự:
Xây dựng cơ chế lương thưởng, KPI cụ thể dựa trên từng vị trí công việc và phòng ban.
Thực hiện các cuộc họp đánh giá định kỳ với nhân viên, đồng thời đưa ra nhận xét và kế hoạch cải thiện.
Thu thập dữ liệu để phân tích hiệu suất nhân viên và đưa ra đề xuất điều chỉnh phù hợp.
Quản trị và phát triển hiệu suất làm việc của nhân sự:
Tổ chức các buổi training về kiểm soát cảm xúc trong môi trường văn phòng (Office Emotional Control).
Đào tạo các tiêu chuẩn làm việc cơ bản, đảm bảo nhân viên hiểu rõ và tuân thủ quy trình.
Thực hiện các công tác tuyển dụng theo yêu cầu3. Truyền cảm hứng và định hướng nghề nghiệp: Truyền cảm hứng về ngành quảng cáo và lộ trình phát triển nghề nghiệp, thúc đẩy nhân viên gắn bó lâu dài
Kết nối và xây dựng văn hóa làm việc: Thiết lập sự kết nối giữa các phòng ban, tăng cường tinh thần đồng đội.
Ứng dụng công nghệ:
Sử dụng công cụ công nghệ hiện đại để quản lý hiệu suất, tối ưu quy trình làm việc
Tìm hiểu và áp dụng những bước tiến mới trong lĩnh vực nhân sự để nâng cao hiệu quả quản lý.
Thực hiện các công việc khác liên quan đến quản trị nhân sự mà công ty yêu cầu.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
Kinh nghiệm: Tối thiểu 1 năm ở vị trí HCNS hoặc tương đương.
Kỹ năng:
Thành thạo tin học văn phòng.
Giao tiếp tốt, linh hoạt, quản lý thời gian hiệu quả.
Quan sát, lắng nghe và xử lý tình huống tốt.
Ưu tiên: Ứng viên có kinh nghiệm xây dựng văn hóa doanh nghiệp hoặc đào tạo nhân sự.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Thái độ
Trung thực trong công việc và đối nhân xử thế
Luôn tự yêu cần bản thân có một sự hoàn thiện cao trong công việc đang làm và đặt standard cao hơn sau mỗi dự án
Tương trợ và giúp đỡ cộng sự trong bất cứ công việc nào có thể
Chia sẻ thẳng thắn với đồng nghiệp và cấp trên nếu như thấy có bất cứ vấn đề nào không ổn
Luôn cầu thị, ham học hỏi kiến thức mới trong ngành Quảng cáo từ các nguồn người trong ngành, nguồn báo chí, nguồn internet, …
Mức lương
Lương cứng: liên hệ HR để biết thêm thông tin
Thưởng hiệu suất: trao đổi trong buổi PV
Chế độ
Gửi xe miễn phí, Netflix xem thả ga.
Summer trip cùng các bữa tiệc lớn nhỏ, đặc biệt là Happy Hour tổ chức đều đặn 2 tuần/lần tại binh đoàn Dukick.
Sếp tận tâm, đồng nghiệp luôn sẵn sàng hỗ trợ.
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, linh hoạt thời gian, nói không với toxic. Đây là nơi lý tưởng để bạn phát triển và thỏa sức sáng tạo.
Chính sách phúc lợi hấp dẫn: Thưởng Tết, quà sinh nhật, quà Noel mỗi năm.
"Tan chảy" với đội ngũ nhân sự toàn trai xinh gái đẹp.
Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 6, 9h- 18h30 (cách 1 tuần làm việc thêm thứ 7).
Lộ trình phát triển:
Nâng cao kỹ năng và quản lý chuyên sâu để xây dựng và triển khai các chiến lược quản trị nhân sự hiệu quả
Đóng vai trò cố vấn chiến lược nhân sự, thúc đẩy hiệu suất và văn hóa công ty.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
Hạn cuối: 23:59 ngày 28/2/2025
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
ỨNG TUYỂN ONLINE
1 applicant
