[HN] Nhân Viên Phát Triển Đối Tác (Mảng POS, Fintech)

Khai thác khách hàng tiềm năng: 40% KPI

Tìm kiếm nhóm khách hàng mục tiêu là các chuỗi, SMEs thuộc nhiều ngành hàng khác nhau có nhu cầu sử dụng POS, QR, cổng thanh toán
Xây dựng tài liệu, bản chào dịch vụ bao gồm: Giới thiệu dịch vụ, mô hình hợp tác, quy trình triển khai,...
Trao đổi, tư vấn cho khách hàng các thông tin dịch vụ
Đàm phán hợp đồng hợp tác, soạn thảo các văn bản hành chính, công văn, giấy tờ trao đổi giữa khách hàng và Công ty.

Chăm sóc khách hàng: 60% KPI

Chăm sóc, hỗ trợ khách hàng trong quá trình triển khai và sau triển khai
Xây dựng mối quan hệ khăng khít với khách hàng.
Đóng vai trò cầu nối, phối hợp giữa đối tác, các đơn vị liên quan và các phòng ban nội bộ thúc đẩy tăng trưởng khách hàng sử dụng dịch vụ theo kế hoạch đề ra

Yêu cầu tối thiểu:

Có hiểu biết về POS
Đã từng làm việc với khách hàng ngành ngân hàng, các Công ty lĩnh vực trung gian thanh toán, fintech, thương mại điện tử;...
Ngoại hình sáng, ưa nhìn

Khuyến khích

Có hiểu biết, kiến thức về lĩnh vực thanh toán không dùng tiền mặt.

Kỹ năng mềm

Kỹ năng đàm phán, thuyết trình, giao tiếp tốt.
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
Có kỹ năng thuyết trình, tư vấn và thuyết phục tốt.
Có kỹ năng xây dựng văn bản, tài liệu, phân tích và tổng hợp báo cáo.

QUYỀN LỢI
Chế độ đãi ngộ

Lương cứng: 8- 15tr/tháng, thỏa thuận phù hợp với năng lực. KPI không ảnh hưởng lương cứng
Tham gia 1 chuyến dã ngoại công ty và 2 chuyến từ thiện hàng năm
Review lương ít nhất 01 lần/năm và tăng đột xuất với các cá nhân xuất sắc
Thưởng doanh số theo quy định công ty
Thưởng hiệu quả làm việc cuối năm, thưởng các ngày lễ tết, thưởng cá nhân xuất sắc hàng năm, thưởng thâm niên
Một năm 13 ngày phép nguyên lương bao gồm 12 ngày nghỉ phép năm và 1 ngày nghỉ sinh nhật, từ năm thứ 3 mỗi năm làm việc tăng 1 ngày nghỉ
Tiệc nhà hàng, vui chơi các ngày lễ lớn trong năm, Town Hall hàng quý tại văn phòng/nhà hàng
Môi trường làm việc tử tế, sáng tạo, hiện đại, quản lý theo tiến độ và hiệu quả công việc, giờ làm việc linh hoạt, nghỉ thứ 7&CN

Đào tạo và phát triển

Nhiều hoạt động tinh thần và thể chất lý thú: Guitar, gaming, đá bóng, phượt, ẩm thực....
Chú trọng đào đạo tận tình các kỹ năng mềm, và nghiệp vụ chuyên sâu
Đội ngũ lãnh đạo thân thiện, hòa đồng, quan tâm đến sự phát triển của các cá nhân
Không khí vui vẻ, nhiều đồng nghiệp trẻ trung, năng động

Chăm sóc sức khỏe

Gói bảo hiểm sức khỏe cho quản lý và nhân viên có thâm niên
Khám sức khỏe tổng quát định kỳ hàng năm
Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp: sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau…
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2026-02-16 06:45:02