IT Security Specialist

Đánh Giá Rủi Ro Bảo Mật:

Xác định các điểm yếu và đề xuất biện pháp khắc phục.
Thực hiện kiểm thử bảo mật hệ thống mạng, ứng dụng nội bộ.

Triển Khai và Quản Lý Hệ Thống Bảo Mật:

Thiết lập và duy trì các giải pháp bảo mật như tường lửa, Anti Malware, Active Directory, và các công cụ giám sát bảo mật.
Quản lý quyền truy cập và bảo mật dữ liệu.

Phát Hiện và Xử Lý Sự Cố Bảo Mật:

Giám sát và phân tích các sự cố bảo mật, điều tra nguyên nhân và đề xuất giải pháp khắc phục.
Thực hiện các biện pháp ngăn chặn và phục hồi sau sự cố bảo mật.

Đào Tạo và Nâng Cao Nhận Thức Bảo Mật:

Tổ chức các khóa đào tạo và chương trình nâng cao nhận thức về bảo mật cho nhân viên.
Xây dựng tài liệu và quy trình bảo mật cho công ty.

Tuân Thủ Chính Sách và Quy Định Bảo Mật:

Đảm bảo công ty tuân thủ các chính sách, quy định.
Thực hiện kiểm tra và đánh giá định kỳ để đảm bảo tuân thủ.

Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học, cao đẳng hệ chính quy chuyên ngành An ninh bảo mật
Kiến thức:
Kiến thức về ngôn ngữ lập trình (Python, C, C++), Cơ sở dữ liệu (PostgreSQL, MongoDB)
Kiến thức về quản trị mạng, hệ điều hành Windows, Linux, ảo hóa,điện toán đám mây
Kiến thức về Firewall, Web Application Firewall, OWASP, Pentest, Identity and Access Management, Oauth

Chế độ đãi ngộ

Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, coi trọng năng lực và khả năng sáng tạo
Mức lương: cạnh tranh hấp dẫn (sẵn sàng offer cao khi đủ năng lực) + Phụ cấp (Ăn ca: 700.000 VNĐ/tháng; Gửi xe: 120.000 VNĐ/tháng; trợ cấp máy tính cá nhân (nếu có): 300.000 VNĐ/tháng).
Thường xuyên tổ chức các hoạt động mini game, chương trình các ngày Lễ, Tết, sinh nhật, tham gia hoạt động Teambuilding của công ty...
Chính sách thưởng: Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật + thưởng dự án + thưởng thâm niên + Lương tháng 13 + các thưởng khác theo quy định Công ty tại thời điểm hiện hành.

Đào tạo – Phát triển

Có cơ hội làm những việc thách thức, phát huy hết khả năng bản thân.Tham gia các sản phẩm công nghệ mới theo kế hoạch phát triển của công ty.
Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực.
Cơ hội tiếp cận và học hỏi công nghệ tiên tiến, công nghệ mới

Chăm sóc sức khỏe, đời sống

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp: sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau...
Có thể tham gia các câu lạc bộ thể thao: đá bóng, tập yoga, thể dục cải thiện sức khoẻ.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-12-01 17:20:03