Kế Toán Chi Phí (Upto 15M)

* Vị trí Kế toán Chi phí thuộc Phòng Kế toán.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Chịu trách nhiệm mảng: Hạch toán chi phí, tạm ứng, hoàn ứng (chiếm 90%)
* Nguyên tắc chung: Hạch toán theo đúng chứng từ phát sinh, đúng nguyên tắc kế toán (hạch toán các món chi đúng tài khoản, đúng đối tượng)
- Hạch toán chi phí theo ngày:
+ Kiểm tra tính hợp lệ và đầy đủ của bộ chứng từ chi
+ Đối chiếu chứng từ với sao kê ngân hàng/sổ quỹ để đảm bảo khớp đúng.
+ Hạch toán chi tiền và chi phí tương ứng vào phần mềm kế toán.
- Hạch toán hoàn ứng tạm ứng theo ngày:
+ Xác định khoản hoàn ứng thuộc khoản tạm ứng nào trước đó.
+ Hạch toán nghiệp vụ hoàn ứng vào phần mềm kế toán đúng tài khoản, đúng đối tượng công nợ.
+ Cập nhật vào file theo dõi tạm ứng, đảm bảo công nợ tạm ứng được ghi nhận và theo dõi đầy đủ.
+ Kiểm tra chứng từ hoàn ứng, đối chiếu khoản chi phí hoàn với sao kê/sổ quỹ.
Chịu trách nhiệm mảng: Quản lý và kiểm soát chứng từ chi tiêu (chiếm 10%)
- Kiểm tra tính hợp lệ, hợp pháp của chứng từ chi, đảm bảo chứng từ đầy đủ, chính xác, hợp lý, hợp lệ trước khi hạch toán.
* Thời gian và địa điểm:
- Địa điểm: Văn phòng 31 Lê Văn Lương, Thanh Xuân, Hà Nội
- Thời gian: 8h- 17h (Thứ 2- sáng Thứ 7)
* QUYỀN LỢI:
- Mức lương cứng cố định/tháng: 12- 15 triệu/tháng
- Làm tại 31 Lê Văn Lương. (8h00- 17h30) Nghỉ chiều T7, CN
- Môi trường thân thiện, chuyên nghiệp, văn hóa doanh nghiệp lâu đời >20 năm
- Tham gia các hoạt động nghỉ mát, gala, teambuilding, sinh nhật, khám sức khỏe
- Tháng lương 13, 14,...xét tăng lương 6 tháng/lần
- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH,BHYT,BHTN..., các ngày nghỉ lễ tết...
- Nghỉ phép 12 ngày/ năm

- Kinh nghiệm ở vị trí kế toán chi phí từ 3 năm trở lên tại các đơn vị bán lẻ, FMCG,....
- Hiểu rõ quy trình chứng từ, quy định về tạm ứng – hoàn ứng – thanh toán chi phí theo đúng quy định pháp luật liên quan đến kế toán.
- Trung thực, tư cách đạo đức tốt, chịu được áp lực công việc.
- Tốt nghiệp chuyên ngành Kế toán, Tài Chính.
- Tin học văn phòng: Xử lý tốt word, excel (các hàm cơ bản, bắt buộc)

Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-12 01:15:03