- Trích xuất chấm công, tính lương Nhân viên.
- Theo dõi quỹ lương.
- Theo dõi, giải quyết chế độ BHXH cho Cán bộ- Nhân viên Công ty.
- Thực hiện chế độ, chính sách tiền lương.
- Cấp phát đồng phục, văn phòng phẩm.
- Theo dõi ngày nghỉ của Cán bộ- Nhân viên Công ty.

Số lượng: 01 Nhân sự.
- Giới tính: Nam/nữ từ 22- 35 tuổi
- Siêng năng, cẩn thận và tỉ mỉ.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự.

– Tiền thưởng vào các ngày lễ, tết và tháng 13.
– Du lịch, cấp phát đồng phục hàng năm
– Mức lương: tương xứng năng lực, thương lượng khi phỏng vấn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-24 04:40:02