Nhân Viên Bán Hàng Tại Minh Khai - Hà Nội (Vincom Timecity)

Bán hàng & Chăm sóc khách hàng:

Xử lý các yêu cầu của khách hàng (đổi trả, bảo hành, đặt hàng...) theo quy định cửa hàng
Tiếp đón, tư vấn và hỗ trợ khách hàng lựa chọn sản phẩm phù hợp với nhu cầu, phong cách và ngân sách.
Giới thiệu sản phẩm, chương trình khuyến mãi, dịch vụ của Hapas một cách nhiệt tình, chuyên nghiệp.

Quản lý sản phẩm & Hiển thị hàng hóa:

Sắp xếp, trưng bày sản phẩm gọn gàng, bắt mắt theo tiêu chuẩn visual merchandising của Hapas.
Hỗ trợ kiểm kê hàng tồn kho định kỳ.
Kiểm tra chất lượng hàng hóa, báo cáo sản phẩm lỗi hoặc hư hỏng kịp thời.

Vận hành cửa hàng:

Đảm bảo cửa hàng luôn sạch sẽ, ngăn nắp.
Tuân thủ quy trình bảo mật, phòng chống mất mát hàng hóa.
Thực hiện các thủ tục thanh toán (POS, tiền mặt), quản lý hóa đơn, chứng từ.

Mục tiêu kinh doanh:

Đề xuất ý tưởng cải thiện trải nghiệm khách hàng hoặc tăng doanh thu.
Đạt và vượt chỉ tiêu doanh số được giao.

Ngoại hình ưa nhìn (Nữ: 1m58 trở lên, Nam: 1m65 trở lên)
Giao tiếp tốt, không nói ngọng, thân thiện, có khả năng thấu hiểu nhu cầu khách hàng.
Sử dụng thành thạo máy tính cơ bản.
Có gu thời trang, am hiểu xu hướng.
Tốt nghiệp THPT trở lên. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm bán hàng thời trang/retail.
Trung thực, nhiệt tình, tinh thần học hỏi và làm việc nhóm.
Độ tuổi: 1998- 2004
Chịu được áp lực công việc, linh hoạt trong ca làm (có thể làm cuối tuần/ngày lễ).

Hưởng ngày phép và các quyền lợi theo quy định của Luật lao động hiện hành.
Chính sách mua hàng nội bộ.
Hưởng đầy đủ các chế độ Công Đoàn (Thưởng sinh nhật, thưởng lễ Tết...)
Lương- thưởng xứng đáng: 10- 15M (Thưởng doanh số 3%)
Chế độ lương thưởng hấp dẫn, lương tháng 13.
Đóng BHXH đầy đủ sau 1 tháng thử việc
Cân bằng cuộc sống và công việc, tạo dựng môi trường làm việc thân thiện
Làm việc trong môi trường khuyến khích giao tiếp cởi mở và thẳng thắn. Chúng mình luôn khuyến khích mọi người "nói với nhau", không phải là "nói về nhau". HAPAS bài trừ các hành vi tiêu cực như bè phái, chia rẽ nội bộ, tạo ra một môi trường làm việc đoàn kết và tích cực.
Làm việc trong môi trường có nhiều hoạt động gắn kết để rèn luyện sức khoẻ và phát triển văn hoá học tập.
Du lịch công ty.
Đa dạng các hoạt động giúp gắn kết nội bộ.
Sử dụng thư viện công ty với đa dạng các đầu sách về kỹ năng chuyên môn, kỹ năng quản lý, kỹ năng sống...
Ghi nhận xứng đáng
Voucher ghi nhận sự đóng góp với đồng nghiệp và công ty.
Thưởng ghi nhận thâm niên làm việc.
Cơ hội phát triển
Công ty thường xuyên có các cơ hội nghề nghiệp mới, ưu tiên và khuyến khích ứng viên nội bộ để phát triển kỹ năng và thăng tiến.
Thường xuyên tham gia các khoá đào tạo nội bộ đến từ các Trainer dày dặn kinh nghiệm trong ngành giúp phát triển các kỹ năng trong công việc.
Được đề xuất tài trợ các gói học tập để nâng cao năng lực chuyên môn.

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-10-05 20:00:04