Nhân Viên C&B (Lao Động - Tiền

Hàng tháng tính lương các bộ phận thuộc văn phòng, kiểm tra bảng lương các chi nhánh và nhà máy
Triển khai, giám sát nội quy lao động, các quy định đã ban hành.
Theo dõi việc chấm công, nghỉ phép của các bộ phận
Thực hiện các báo cáo, chế độ BHXH – BHYT, thuế TNCN cùng các chế độ đãi ngộ của Công ty.
Theo dõi các loại hợp đồng lao động, soạn thảo hợp đồng lao động tới thời hạn phải ký kết.
Tham gia quá trình đánh giá nhân viên, đề xuất thuyên chuyển nhân viên và chế độ đãi ngộ tương ứng
Cập nhật dữ liệu nhân viên một cách khoa học nhằm tìm kiếm và sử dụng một cách hiệu quả nhất.
Soạn thảo các quyết định, quy định nhân sự và ban hành. Hoàn tất các thủ tục nhân việc, thôi việc cho người lao động
Thực hiện các nhiệm vụ khác thuộc P.HCNS khi cấp trên phân công.

Định hướng gắn bó lâu dài với mảng C&B và Công ty.
Tốt nghiệp các chuyên ngành về Nhân sự hoặc liên quan.
Cẩn thận, chăm chỉ, linh hoạt.
Am hiểu về Luật Lao động, Thuế, Bảo hiểm, Chính sách.
Có từ 1 năm kinh nghiệm mảng Lao động – Tiền lương

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm (BHXH- BHYT- BHTN), tăng theo thâm niên.
Phụ cấp và hưởng lễ, Tết, Tháng 13,...
Ưu đãi khi sử dụng sản phẩm công ty(Kem, thức uống,...)
Cung cấp thiết bị làm việc.
Thử việc 1 tháng (85%)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-27 11:45:03