Nhân Viên Content Marketing

Content website (khoảng 50%):
- Phối hợp với team kỹ thuật SEO triển khai các content cho website, kênh vệ tinh...
- Viết bài PR cho các khóa học, đào tạo để truyền thông trên các kênh.
- Viết bài chuẩn SEO trên website theo chiến lược và kế hoạch SEO của Công ty.
Content Social (20- 30%):
- Quản trị các kênh mạng xã hội của Công ty, lên ý tưởng, sáng tạo nội dung và post bài trên Fanpage, Youtube, linkedin, Tiktok...
- Phối hợp thiết kế triển khai hình ảnh, video...trên các kênh social.
Hoạt động Marketing khác (10- 20%):
- Tổ chức các sự kiện Marketing như Hội thảo, Tọa đàm, chuyên khảo, các hoạt động online và offline, đóng góp các ý tưởng sáng tạo cho các hoạt động marketing.

- Kỹ năng lập kế hoạch, quản lý thời gian, đảm bảo deadline công việc.
- Khả năng phân tích và hiểu về Brand là một lợi thế.
- Kỹ năng viết tốt, hiểu insight khách hàng.
- Khả năng sáng tạo nội dung trên các trang social media: Facebook, Youtube, Tiktok, Linkedin...
- Kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tương đương.
- Sáng tạo, linh hoạt.
- Hình thức dễ nhìn, thân thiện.
- Hiểu biết cơ bản về marketing và hệ thống, công cụ marketing.
- Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, làm việc độc lập.
- Nam/Nữ tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Marketing, Quảng cáo, Truyền thông và các lĩnh vực liên quan.
- Khả năng viết bài chuẩn SEO.

- Được đào tạo và tham gia các chương trình đào tạo của PMS để nâng cao kỹ năng và khả năng làm việc.
- Thưởng cuối năm, thưởng thâm niên.
- Lương thỏa thuận (dao động 8.000.000- 10.000.000 VND), , tương xứng với vị trí công việc và kinh nghiệm, trình độ của ứng viên, nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển lên những vị trí cao hơn.
- Làm việc trong một môi trường năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp, trẻ trung và đầy nhiệt huyết.
- Đi du lịch hằng năm, thăm khám sức khỏe định kỳ, bảo hiểm nhân thọ, du lịch nước ngoài...cho những nhân viên gắn bó lâu dài cùng công ty.
- Điều chỉnh tăng lương hằng năm:lần điều chỉnh đầu tiên được xem xét sau 12 tháng kể từ khi ký HĐLĐ, các lần tiếp theo được xem xét vào tháng 6 hằng năm.
- Phúc lợi: Thưởng lễ, sinh nhật, ngày hỷ. Được đóng BHXH, BHYT & BHTN và các chế độ khác theo quy định của Luật lao động

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-30 23:35:18