Nhân Viên Đào Tạo

- Phối hợp với doanh nghiệp tổ chức cho giáo viên, học sinh đi thực tập, giới thiệu việc làm cho học sinh và đào tạo bồi dưỡng cho người lao động.
- Hướng dẫn và kiểm tra việc thực hiện quy chế đào tạo theo quy định.
- Tham mưu lãnh đạo quyết định, xử lý các vấn đề cụ thể liên quan đến công việc, nhiệm vụ được giao.
- Thực hiện các công tác tổ chức và quản lý các lớp trình độ trung cấp, sơ cấp, liên kết....
- Theo dõi tiến độ đào tạo, tiến độ giảng dạy và xây dựng, tổ chức thực hiện tiến độ đào tạo, thời khóa biểu theo học kỳ, năm học.
- Chịu trách nhiệm chính trong công tác tổ chức các kỳ thi kết thúc môn học/mô đun, thi tốt nghiệp,... và lưu hồ sơ phục vụ công tác khảo thí.
- Quản lý, kiểm tra, lưu trữ hồ sơ đào tạo và xác nhận kết quả học tập cho người học.
- Quản lý, cấp phát văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận theo quy định.
- Phối hợp với các khoa, xây dựng mục tiêu, chương trình, giáo trình và phương pháp đào tạo.
- Thực hiên các công tác khác liên quan đến lĩnh vực đào tạo theo phân công của lãnh đạo đơn vị.

- Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên thuộc ngành, nhóm ngành: Luật, Khoa học giáo dục, Kế toán, Quản trị- Quản lý, Kỹ thuật, Công nghệ kỹ thuật.
- Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo vị trí việc làm cần tuyển dụng.
- Có lý lịch rõ ràng.
- Có năng lực sử dụng ngoại ngữ và ứng dụng công nghệ thông tin trong quá trình thực hiện nhiệm vụ được giao.

- lương 13 theo quy định của trường
- thử việc 2 hàng, tuy nhiên nếu năng lực tốt thì sẽ hoàn tất sớm thử việc.
- Được đóng bảo hiểm theo quy định hiện hành.
- Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định hiện hành và quy chế của Trường.
- Được tập huấn, bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-26 04:35:02