Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Xây dựng, tổ chức các kế hoạch đào tạo, duy trì văn hóa
- Quản lý các văn kiện, hồ sơ và giấy tờ
- Xây dựng, giám sát, đánh giá hệ thống quản trị
- Làm báo cáo công việc hàng tuần
- Theo dõi, quản lý, cập nhật hồ sơ nhân sự
- Quản lý các tài sản, thiết bị chung của công ty
- Xây dựng, thực hiện kế hoạch tuyển dụng
- Các công việc khác theo nội dung phân công của cấp trên.

- Giao tiếp tốt, linh hoạt trong xử lý tình huống
- Thái độ cầu thị, trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm với công việc được giao.
- Khả năng đối phó với áp lực
- Có khả năng lập kế hoạch, có kinh nghiệm 1 năm ở vị trí tương đương là một ưu thế.
- Tốt nghiệp cao đẳng hoặc đại học trở lên
- Kỹ năng tổ chức, quản lý
- Tin học văn phòng
- Nhanh nhẹn, sáng tạo, linh hoạt, có kỹ năng teamwork tốt, chịu khó học hỏi.
- Yêu cầu: Sn 1995- 2000

- Môi trường trẻ trung, năng động, thân thiện, sáng tạo và đề cao năng lực làm việc của nhân viên
- Thu nhập: Lương cứng 7tr- 10tr + phụ cấp theo quy định của công ty.
- Chế độ nghỉ phép, BHXH theo quy định.
- Lộ trình công việc và thăng tiến rõ ràng, rộng mở.
- Thưởng KPIs, thưởng nóng, thưởng ngày lễ, tết theo quy định và năng lực
- Phúc lợi sinh nhật, event, du xuân, du lịch, team building,,.... phúc lợi các ngày hiếu- hỷ, quốc tế thiếu nhi, trung thu (đối với các ứng viên đã lập gia đình)
- Các chế độ cơ bản: đóng BHXH, thưởng lễ...

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-03-26 21:45:28