Nhân viên hành chính nhân sự

Nhân sự:
- Soạn thảo văn bản, thông báo, quyết định, chính sách…
- Soạn thảo, quản lý HĐLĐ, thực hiện công tác ký kết HĐLĐ và lưu trữ hồ sơ nhân viên
- Theo dõi ngày phép, chấm công, tính lương...
- Công tác tuyển dụng và các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới
- Các công việc nhân sự khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận và Ban giám đốc
- Phối hợp tổ chức các sự kiện tại Công ty
- Các công việc liên quan đến BHXH, BHYT, thuế TNCN
- Tiếp nhận, giải đáp thắc mắc của NLĐ liên quan đến các vấn đề về chế độ, quyền lợi chính sách
Hành chính hồ sơ:
- Các công việc hành chính hồ sơ dự án khác theo phân công của Trưởng bộ phận
- Thực hiện các công tác soạn thảo, đóng dấu, trình ký lưu trữ các hồ sơ, hợp đồng, hồ sơ dự thầu, hồ sơ hoàn công và các văn bản liên quan của các hợp đồng, dự án của Công ty
- Theo dõi tiến độ thực hiện dự án, chuẩn bị và trình nộp hồ sơ bàn giao nghiệm thu, thanh quyết toán

- Khéo léo trong giao tiếp, thái độ làm việc tích cực, hoà nhã với mọi người
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Giới tính Nữ- Độ tuổi dưới 28
- Có kiến thức nghiệp vụ nhân sự, luôn cập nhật mới các quy định/nghị định về Luật lao động
- Tiếng Anh giao tiếp
- Trình độ Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan
- Tối thiểu kinh nghiệm 1 năm trở lên tại vị trí nhân viên hành chính nhân sự

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Đồng phục, Chế độ thưởng, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí, Nghỉ phép năm

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-05-08 07:55:02