Nhân viên hành chính nhân sự

- Tuyển dụng theo yêu cầu từ các phòng ban (Nhận yêu cầu, lên JD, đăng bài tuyển dụng, sàng lọc CV, phỏng vấn sàng lọc, đào tạo văn hóa công ty)
- Quản lý nhân sự: Cập nhật thông tin nhân sự, theo dõi và soạn, lưu trữ HĐLĐ cho cán bộ, nhân viên trong công ty.
- Thực hiện công tác BHXH (khai tăng giảm, chế độ), công đoàn, thuế TNCN (chấp nhận có hiểu biết cơ bản) cho nhân sự theo quy định.
- Soạn thảo, xây dựng văn bản quy định, quy trình, quy chế hoạt động công ty.
- Tham mưu Ban Giám đốc chính sách nhân sự.
- Theo dõi chấm công, tính lương.
- Xây dựng hệ thống chính sách lương thưởng, phúc lợi, tuyển dụng và các nghiệp vụ liên quan.
- Thực hiện các công việc khác tại bộ phận theo yêu cầu của cấp trên.

- Ưu tiên ứng viên gần công ty.
- Tuổi: 27- 37, tốt nghiệp đại học trở lên (ưu tiên ngành Quản trị nhân lực, Luật, có kinh nghiệm làm HCNS về sản xuất).
- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm vị trí nhân viên HCNS tương đương.

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-24 00:50:02