Nhân Viên Hành Chính - Nhân Sự

Phụ trách hành chính & nhân sự, các công việc theo dõi nhân sự (bảo hiểm, tuyển dụng).
• Quản lý các thiết bị văn phòng, lên kế hoạch bảo trì bảo dưỡng theo định kỳ, tiếp nhận đề xuất sửa chữa, thay thế máy móc thiết bị văn phòng theo đề xuất của các phòng ban; mua và cấp phát văn phòng phẩm
• Theo dõi, cập nhật, quản lý hồ sơ nhân viên và lưu trữ hợp đồng lao động cho nhân viên, thực hiện các thủ tục: nghỉ việc, bổ nhiệm/miễn nhiệm, điều chỉnh...
•Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể hơn trong buổi phỏng vấn.
•Tổng hợp ngày công, tính lương và các chế độ đãi ngộ khác cho người lao động chuyển Phòng kế toán hàng tháng
• Tham gia xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng theo yêu cầu của Công ty.
• Giải đáp các thắc mắc liên quan đến nhân sự.

Nữ
Độ tuổi: sinh năm 1980- 1995
Ưu tiên Có kinh nghiệm về quản trị nhân sự / thiên về C&B / có thể xử lý- triển khai được các quy trình nhân sự hoặc văn hóa doanh nghiệp. (80% nhân sự / 20% hành chính)
Có ít nhất > 1 năm kinh nghiệm
Nhanh nhẹn, chăm chỉ, có tinh thần học hỏi, hòa đồng trong công việc, làm việc nhóm.
Có khả năng chịu được áp lực cao trong công việc, cầu tiến
Kỹ năng tin học văn phòng word, excel thành thạo
Kỹ năng giao tiếp, đánh giá con người

Thu nhập: Thỏa thuận theo kinh nghiệm / khả năng thực tế sau thử việc + Thưởng (Trợ cấp ăn trưa 500k/tháng, phụ cấp máy tính 100k/tháng)
Thử việc: 8.000.000đ
Thời gian làm việc: Thứ 2- thứ 7, Nghỉ Chủ nhật;
Có cơ hội tham gia các khóa học, đào tạo nội bộ của công ty.
Thưởng lễ tết, thưởng tháng lương thứ 13, thưởng hiệu quả làm việc; Thưởng nhân viên xuất sắc, team building hàng quý.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-06 12:30:03