Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

- Tổ chức, lên kế hoạch chương trình, hoạt động của công ty, phát triển truyền thông nội bộ.
- Quản lý và cập nhật công văn đến/đi, thư đến/đi, hồ sơ lao động.
- Tham gia công tác đào tạo hội nhập văn hóa công ty, đánh giá kết quả thử việc của ứng viên mới, soạn hợp đồng lao động, thực hiện các thủ tục cần thiết giải quyết chế độ cho người lao động: thôi việc/nghỉ hưu…
- Theo dõi, đề xuất sửa chữa thiết bị văn phòng, văn phòng phẩm, đồng phục…
- Soạn thảo các văn bản hành chính.
- Quản lý, sắp xếp lưu trữ hồ sơ tài liệu của công ty.
- Xử lý kỷ luật đối với người lao động vi phạm nội quy, quy định của công ty.
- Tham mưu việc tổ chức các chương trình đào tạo theo nhu cầu của thực tiễn.
- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng của các đơn vị trong công ty, lên kế hoạch và cách thức tuyển dụng lao động, tổ chức phỏng vấn ứng viên cùng các bộ phận chuyên môn.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo.

- Thành thạo tin học văn phòng
- Có trách nhiệm, yêu nghề, chịu được áp lực công việc.
- Giới tính : Nữ
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm và am hiểu mảng tuyển dụng và truyền thông
- Tốt nghiệp đại học/cao đẳng trở lên. Ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành liên quan đến hành chính nhân sự.

Mức lương: Thỏa thuận.
Tham gia các hoạt động đào tạo bên ngoài và nội bộ công ty.
Làm việc, phát triển và thăng tiến trong môi trường năng động, trẻ trung.
Đóng BHXH, BHYT theo bộ Luật Lao động (áp dụng cho nhân viên chính thức).
Thưởng các ngày lễ, Tết, thành lập công ty, sinh nhật,…

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-08-05 14:45:02