Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp

Xây dựng chiến lược thu hút ứng viên tiềm năng và các kế hoạch tuyển dụng, hỗ trợ duy trì và phát triển nguồn nhân lực, xây dựng hình ảnh truyền thông cho Công Ty.
- Chấm công, tính lương, thưởng & BHXH cho NV.
- Tham gia xây dựng hệ thống vận hành nội bộ: đề xuất, tham mưu với BGĐ về công tác xây dựng quy chế lương thưởng, phúc lợi, thu hút nhân tài,..
- Biết quản lý, đánh giá Nhân Sự.
- Quản lý, theo dõi, mua sắm các trang thiết bị Văn Phòng, theo dõi và liên hệ bảo trì, sửa chữa các thiết bị văn phòng, tổ chức quản lý văn phòng sạch sẽ, gọn gàng.
- Hỗ trợ thực hiện công tác nội bộ, gắn kết các thành viên và tiến hành các hoạt động lễ/kỷ niệm/sinh nhật và vui chơi giải trí cho nhân viên.
- Lên kế hoạch và tiến hành tuyển dụng, sàng lọc ứng viên (lọc CV, phỏng vấn, ...) chăm sóc trải nghiệm ứng viên.
- Soạn thảo, ký kết và lưu trữ HĐLĐ, thỏa thuận bảo mật và hồ sơ NV.
- Lập báo cáo dựa vào số liệu và xác định các yếu tố cần cải thiện tình hình NS khối Văn Phòng và Xưởng Sản Xuất.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

Tuổi từ 20 – 30 tuổi, tốt nghiệp các ngành QTKD/Quản Trị Nhân sự/Kế toán/ Marketing...
- Khả năng đọc viết tiếng anh cơ bản.
- Có khả năng tổ chức & quản lý, chủ động tìm kiếm giải pháp để thực hiện nhiệm vụ..
- Trung thực- trách nhiệm- sẵn sàng làm việc, cống hiến vì sự phát triển của công ty.
- Thích và đam mê đưa công nghệ, số hóa, tối ưu công việc bằng phần mềm.
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, tác phong nhanh nhẹn hoạt bát, tổ chức sắp xếp để thực hiện công việc kịp thời hợp lý.
- Có kinh nghiệm tuyển dụng, tìm nguồn ứng viên và xây dựng thương hiệu tuyển dụng, xây dựng hệ thống quy trình quy chuẩn.
- Thành thạo vi tính, sử dụng internet.
- Linh động, vui vẻ, hoạt bát hòa đồng, không ngại việc.

Lương cứng: Thỏa thuận + Thưởng.
- Được tạo điều kiện và môi trường nâng cao thu nhập không giới hạn khi trở thành nhân viên nòng cốt, sẽ được làm việc chung với các “talent”.
- Xét tăng lương 1 năm/lần.
- Làm càng hiệu quả thưởng càng nhiều công bằng dân chủ, thưởng lương tháng 13.
- Môi trường làm việc nhiều người trẻ, năng động, vui vẻ, được tạo điều kiện để phát triển bản thân.
- Có nhiều cơ hội thăng tiến, lộ trình trở thành trưởng nhóm, trưởng phòng.
- Sinh nhật, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ,...
- Annual leave 1 ngày/ tháng, nghỉ lễ, tết, hiếu hỉ theo luật lao động hiện hành, Team building, du lịch hàng năm.
- Mỗi tháng đều tổ chức ăn uống, vui chơi cho nhân viên thoải mái tinh thần, gắn kết.
- Góc nhỏ ăn vặt, cà phê, trà bánh, nước ngọt,... tại văn phòng dành cho nhân viên.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-03 12:06:07