Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

Cập nhật doanh số, thi đua, đánh giá nhân sự hàng tháng
Quản lý, mua sắm, kiểm tra VPP, các trang thiết bị tại văn phòng, đảm bảo luôn đáp ứng được nhu cầu sử dụng, làm việc của Công ty
Phụ trách công việc thuộc mảng tuyển dụng nhân sự cho công ty như tìm kiếm và sàng lọc ứng viên thích hợp, cùng các bộ phận liên quan phối hợp phỏng vấn và đánh giá sau phỏng vấn
Lên kế hoạch, chương trình kỉ niệm, Gala các ngày kỷ niệm, ngày lễ
Tổ chức SN hàng tháng cho CBNV
Kiểm tra, giám sát về mặt tác phong, ý thức, trang phục, vệ sinh, giờ giấc (ngủ, nghỉ, làm việc)... của mọi thành viên công ty theo đúng quy định.
Các công việc khác được phân công

- Tốt nghiệp Đại học – Cao đẳng. Ưu tiên có chuyên ngành Quản lý Hành chính, Quản trị Nhân lực, Luật...và các ngành có liên quan
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc ở vị trí hành chính nhân sự, hành chính văn phòng hoặc các công việc khác liên quan đến hành chính
- Có kỹ năng tốt về việc tiếp nhận thông tin, truyền đạt thông tin, đàm phán và thuyết phục
- Có khả năng tổ chức và sắp xếp công việc khoa học, hợp lý, chủ động, sáng tạo trong công việc
- Nhanh nhẹn, hoạt bát, có kỹ năng lắng nghe và hiểu ý tốt, có khả năng xử lý tình huống một cách nhạy bén, thuyết phục
- Gắn bó lâu dài cùng Doanh nghiệp
- Thành thạo các phần mềm văn phòng như Excel, Word...
- Có laptop và phương tiện di chuyển

Lương cứng từ9- 12 triệu (Deal theo năng lực)
Định kì tăng lương 1 năm/lần
Các chế độ theo Luật lao động hiện hành và các phúc lợi theo quy định của Công ty (Chế độ thưởng nghỉ lễ tết,...)
Du lịch 1 năm 2 lần trong và ngoài nước
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động
Được tham gia BHXH

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-26 05:35:02