Nhân Viên Kinh Doanh /Bán Hàng - Hoa Hồng Từ 6-8%/Sản Phẩm - Thu Nhập Upto 80 Triệu/Tháng - Đi Làm Ngay

THU NHẬP GỒM:

Lương cứng: Thỏa thuận từ 6 – 8 triệu , tùy năng lực và kinh nghiệm.

Hoa hồng cá nhân:60.000.000 – 80.000.000 triệu/tháng khi đạt chỉ tiêu KD (Gói dịch vụ: từ 500 đến 560 triệu), hoa hồng từ 5- 7%/hợp đồng.

Thời gian làm việc trong tuần: Từ Thứ Hai đến Thứ Bảy.
- Từ Thứ Hai đến Thứ Sáu: + Buổi sáng : 08 giờ 00 – 11 giờ 45.
+ Buổi chiều: 13 giờ 30 – 17 giờ 30.
- Thứ Bảy: 08 giờ 00 – 11 giờ 45.
NỘI DUNG CÔNG VIỆC:
• Tìm hiểu và nắm bắt thông tin về sản phẩm/dịch vụ của công ty.
• Chăm sóc khách hàng hiện tại và khách hàng mới phát sinh.
• Xây dựng và phát triển mạng lưới khách hàng và đối tác tiềm năng thuộc nhiều lĩnh vực (trực tiếp hoặc gián tiếp).
• Liên tục cập nhật kiến thức về khoa học y tế, chăm sóc sức khỏe, công nghệ điều trị và kiến thức chuyên môn để tư vấn cho khách hàng một cách chuyên nghiệp nhất.
• Tìm kiếm, tư vấn và thuyết phục khách hàng có nhu cầu điều trị, chăm sóc y tế- sức khỏe sử dụng các sản phẩm/dịch vụ từ VehGroup như: Tiêm truyền tế bào góc, IVF, thẩm mỹ- làm đẹp, cấy ghép xương tủy, phục hồi chức năng... tại các bệnh viện quốc tế

• Tính cách cá nhân: Nhanh nhẹn, trung thực, cẩn thận trong công việc.
• Ưu tiên: Các ứng viên từng kinh doanh các sản phẩm cao cấp như bất động sản cao cấp, xe sang, du thuyền, xa xỉ phẩm, dịch vụ cao cấp.
• Kỹ năng: Giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
• Độ tuổi: Nam/Nữ, từ 23 tuổi trở lên.
• Kinh nghiệm: Đã từng làm qua các dịch vụ kinh doanh ở vị trí tương đương trong lĩnh vực như: dịch vụ y tế, chăm sóc sức khỏe, thẩm mỹ...hoặc các lĩnh vực có liên quan.
• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp trung cấp, cao đẳng, đại học chuyên ngành quản trị kinh doanh, marketing, y tế, hoặc các ngành nghề liên quan.

Chế độ đãi ngộ:

Thưởng năm: Từ 01 đến 06 tháng lương vị trí.
Các chế độ phúc lợi khác như: Du lịch hằng năm, quà tặng,....
Các chế độ tiền ngày nghỉ lễ, tết theo quy định nhà nước, sinh nhật, hiếu hỉ,.... đầy đủ theo cơ chế Công ty.
Chế độ tăng lương theo thâm niên công tác, mức tối thiểu tăng từ 5%/năm.
BHXH: sẽ xem xét, đánh giá sau thời gian gắn bó, cống hiến cùng Công ty.
Phụ cấp công tác phí đầy đủ theo quy định Công ty.
Được hưởng chế độ 01 ngày phép năm hưởng nguyên lương trong tháng.
Thưởng Kpis tháng: 1.000.000 đ.

Đào tạo và lộ trình thăng tiến:

Được cơ cấu và đề bạc đảm nhận các vị trí cao hơn khi đáp ứng được năng lực và tinh thần cống hiến.
Được đánh giá và hoạch địch lộ trình thăng tiến cá nhân theo định kỳ 03 hoặc 06 tháng.
Được cơ cấu giữ các vị trí quan trọng trong hệ thống sau thời gian gắn bó và cống hiến cùng công ty.
Được đào tạo đầy đủ và đào tạo chuyên sâu về chuyên môn nghiệp vụ.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-19 18:35:04