Nhân viên kinh doanh (Có lương cứng + hoa hồng lên đến 55%)

Chịu trách nhiệm về kết quả và hiệu quả công việc với cấp lãnh đạo trực tiếp.
Nghiên cứu, tìm kiếm, chăm sóc khách hàng về thông tin các sản phầm Bất động sản của Công ty;
Chủ động khai thác khách hàng tiềm năng;
Trực tiếp giới thiệu, tìm hiểu nhu cầu khách hàng, tư vấn thông tin sản phẩm cho khách hàng hướng dẫn khách hàng tham quan dự án;
Đàm phán và thương thảo hợp đồng với khách hàng;

Kỹ năng giao tiếp, đối ngoại tốt;
Ưu tiên những ứng viên đã có ít nhất một (01) năm kinh nghiệm làm việc. Nếu chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo;
Kỹ năng thuyết phục;
Có laptop cá nhân và phương tiện đi lại.
Am hiểu thị trường, có kiến thức về marketing online là một lợi thế;
Làm việc nhóm hoặc độc lập.
Tốt nghiệp trung cấp trở lên;

Thưởng theo hiệu quả công việc, giải thưởng tháng/quý/năm. Thưởng nóng theo từng dự án triển khai (tiền mặt, Iphone, Ipad... đời mới nhất). => Tổng thu nhập trung bình: 50- 200 triệu/tháng. Thu nhập không giới hạn tùy năng lực bán hàng.
Đầy đủ chế độ theo Luật lao động: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, khám sức khỏe định kỳ, may đồng phục, thưởng Lễ Tết, quà các dịp 20/10, 8/3, Trung Thu...
Thường xuyên được công ty tổ chức các khóa đào tạo nâng cao năng lực, chuyên môn. Các khóa đào tạo kỹ năng mềm, chia sẻ kiến thức hằng tuần.
Hoa hồng: từ 40%- 55% doanh thu mang về. Hoa hồng chi trả nhanh và đúng hạn.
Được làm việc và giao lưu với các đồng nghiệp “Tỷ phú VNĐ” mỗi ngày.
Du lịch nước ngoài hằng năm (Thái Lan, Singapore, Malaysia, Hàn Quốc, Trung Quốc...).
Được phục vụ coffee miễn phí hằng ngày ngay tại căn tin của công ty.
Lương cứng khởi điểm: 5.100.000 đồng/tháng (xét tăng theo thâm niên) + Lương doanh thu lên đến 10.000.000 đồng/tháng.
Sản phẩm đa dạng, nhiều phân khúc giá trị cho Sales lựa chọn. Các sản phẩm của Chủ đầu tư lớn: Vingroup, Novaland, Đất Xanh, Xuân Mai, Rạng Đông....
Sale có thể chọn bán các dự án đẳng cấp triệu đô của CĐT BimLand (Regent, Park Hyatt Phu Quoc, GrandBay Halong ...)

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-18 11:35:34