Kiểm soát công nghệ sản xuất các sản phẩm của Công ty
Lưu trữ và bảo quản tài liệu kỹ thuật
Chuyển giao công nghệ sản xuất / thiết bị đến các nhà máy
Biên soạn/sửa đổi tài liệu ISO. Thực hiện công tác ISO tại phòng
Quản lý thiết bị, tài sản tài sản cố định toàn công ty
Tham gia đội Ban VH&BT toà nhà (theo các hạng mục được phân cộng)
Tham gia đề tài Nghiên cứu khoa học (Khi có đề tài triển khai và được phân công)
Kiểm soát các hệ thống Solar công ty đã đầu tư đảm bảo Hoạt động, sản lượng điện (khi được phân công)
Tự động hoá / Sáng kiến cải tiến (Tăng năng suất / giảm giá thành sản xuất)
Nghiên cứu, cải tiến công nghệ; cải tiến sản phẩm và nguyên vật liệu, tối ưu hóa qui trình sản xuất nhằm tăng năng suất
Tham gia công tác HSE
Hỗ trợ Giám sát các công trình xây dựng cơ bản (khi được phân công)
Đảm nhận các nhiệm vụ khác do Giám đốc phòng phân công.
Được ủy quyền khi GĐ vắng mặt
* CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI
Chế độ nghỉ phép cho nhân viên từ 12- 14 ngày/năm.
Đồng phục, bảo hộ lao động hàng năm
Chi phí Công tác phí theo cấp bậc.
Các hoạt động công đoàn: Quà tặng nhân dịp 8/3, 20/10, Quốc tế Thiếu nhi 1/6, Đêm hội Trăng rằm, Lễ hội Mùa hè cho con của CBCNV, Quà mừng kết hôn, sinh nhật, thành lập công ty, thăm hỏi ốm đau, ma chay...
Chương trình đào tạo chuyên môn nghiệp vụ trong và ngoài nước, tham gia chương trình Người Kế Thừa, cộng điểm thưởng cuối năm cho cá nhân tự đào tạo phát triển bản thân.
Các họat động tập thể: Gala Dinner, Teambuilding, Nghỉ mát hàng năm, Trại hè, Hội thao,…
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.
Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm tai nạn 24/24 tùy vị trí và tính chất công việc
Thưởng 8/3; 20/10; 22/12; 27/7; Phụ nữ 2 giỏi và hỗ trợ 1,5 tháng lương cơ sở sau khi sinh con
Phục vụ ăn cơm tại Căn tin công ty, chi phí xăng, điện thoại, và các hỗ trợ chi phí khác theo vị trí và tính chất công việc.
Thưởng hoàn thành kế hoạch cuối năm dựa vào kết quả hoạt động kinh doanh
Thưởng Tết dương lịch; Giỗ tổ Hùng Vương; 30/4 & 1/5; 2/9…
Xem xét tăng lương dựa vào kết quả công việc (KPI)
* ĐỊA ĐIỂM & THỜI GIAN LÀM VIỆC:
Văn Phòng Công ty: Lô HT2- 2 Đường D2, Phường Tăng Nhơn Phú B, Quận 9, Tp HCM
Thời gian làm việc Khối Văn phòng: 8h – 16h30 từ Thứ 2- Thứ 6, Thứ 7: 8h- 12h
Thông tin liên hệ:
Điện thoại: 19001257 – 8517 (Ms Như Quỳnh- Phòng Nhân sự)
Email: hr@dienquang.com.
