Nhân Viên Nhân Sự

* Công tác Hành chính:
- Ghi chép nhật ký đội sản xuất
- Thực hiện các hoạt động mua sắm phục vụ các dịp lễ, ngày quan trọng, kì nghỉ, phục vụ giờ nghỉ trưa như đặt cơm,…
- Chấm công CBNV trong nông trường;
- Soạn thảo, lưu trữ hồ sơ, các văn bản, công văn đi và đến công ty;
- Thực hiện các hoạt động mua sắm trang thiết bị, văn phòng phẩm và các đồ dùng thiết yếu cho hoạt động thường ngày của công ty;
- Kiểm tra tính hợp lý, chính xác các thông tin trên các văn bản, hồ sơ, giấy tờ của công ty như hợp đồng, biên bản,…;
- Theo dõi, Kiểm tra về tình trạng máy móc, trang thiết bị, đồ dùng khu vực văn phòng, ký túc xá
- Thông báo lịch họp, lịch làm việc, kế hoạch của công ty tới nhân viên trong công ty, khách hàng, đối tác;
* Công tác Nhân sự:
- Tổ chức đào tạo hội nhập cho nhân sự mới;
- Tuyển dụng nhân sự các bộ phận;
- Là cầu nối giữa nhân sự và Ban Giám đốc, giúp Ban Giám đốc có thể tăng cường hơn nữa các chương trình chính sách, quy định phù hợp với những nguyện vọng và mong đợi của tập thể nhân viên;
- Tổ chức các hoạt động nhằm khuyến khích, cổ vũ tinh thần làm việc của nhân viên trong công ty;

- Có kỹ năng tổng hợp và phân tích số liệu, lập báo cáo.
- Có trách nhiệm cao trong công việc.
- Có khả năng giao tiếp và khả năng xử lý giải quyết tình huống tốt.
- Nhanh nhẹn, chăm chỉ, nhiệt tình trong công việc.
- Có kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm liên quan đến công việc.

- Ký Hợp đồng đóng bảo hiểm xã hội, BHYT, BHTN- Lương tháng 13, quà Tết- Phép năm- Phụ cấp sinh nhật, hiếu, hỉ, quà trung thu- Du lịch hằng năm- Khám sức khỏe hằng năm- Xét tăng lương hằng năm- Có chỗ ở lại

Cập nhật gần nhất lúc: 2025-08-07 09:55:02