Nhân Viên Nhân Sự

Tuyển dụng
• Chăm sóc và phát triển các kênh tuyển dụng để tiềm kiếm nguồn ứng viên.
• Hoàn thiện các thủ tục nhận việc và tiếp nhận nhân viên mới.
• Tuyển dụng, phỏng vấn và bố trí nơi làm việc cho người lao động.
Nhân sự:
• Theo dõi, quản lý đơn phép, nghỉ việc của nhân viên.
• Cập nhập, lưu trữ và quản lý Data, hồ sơ nhân sự.
• Đầu mối giải quyết chế độ cho người lao động.
• Cập nhập quản lý Data danh sách mục tiêu.
Và công việc liên quan đến C&B và BHXH.
• Theo dõi kiểm tra bảng chấm công các quản lý gửi về.
• Tham gia báo tăng/giảm, xử lý các chế độ BHXH cho người lao động.
Công tác hành chính văn phòng:
• Và các công việc văn phòng khác (nếu có).
• Làm thông báo, công văn, quyết định.
• Theo dõi cấp phát VPP, các trang thiết bị văn phòng, công cụ hỗ trợ.

Tốt nghiệp trung cấp trở lên các ngành liên quan.
Ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại vị trí nhân sự từ 3 tháng trở lên
Biết sử dụng một số phần mềm chỉnh sửa ảnh cơ bản và các ứng dụng mạng xã hội phục vụ công tác tuyển dụng là lợi thế.
Nhiệt tình, trung thực, có trách nhiệm, có tinh thần cầu tiến.
Thành thạo tin học văn phòng.
Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển lao động phồ thông hoặc tốt nghiệp các ngành nhân sự, marketting, công nghệ thông tin....

Thu nhập: thoả thuận
Tham gia giao lưu, họp mặt cùng công ty.
Được hưởng chế độ hiếu hỉ (tứ thân phụ mẫu)
Sau 1 tháng thử việc được tham gia BHXH theo quy định.
Xét tăng lương theo quy định.
Thưởng lương tháng 13, và các ngày lễ trong năm,

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-06-29 15:25:02