Nhân viên Nhân sự

- Xây dựng, triển khai các chính sách về lương, thưởng, chế độ phúc lợi cho nhân viên.
- Cập nhật và tuân thủ các quy định của pháp luật lao động.
- Thực hiện các công việc liên quan đến tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.
- Tư vấn và giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động.
- Quản lý hồ sơ nhân viên, theo dõi hợp đồng lao động và các thủ tục nhân sự khác.

- Hiểu biết về luật lao động và các quy định liên quan.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Tốt nghiệp Trung cấp chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế hoặc các ngành liên quan là lợi thế khi ứng tuyển
- Kỹ năng giao tiếp, quản lý thời gian và giải quyết vấn đề tốt.
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự là một lợi thế

- Mức lương thỏa thuận phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.
- Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
- Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-18 15:30:02