Tìm kiếm, tư vấn, đề xuất lựa chọn các đối tác nhượng quyền tiềm năng, đảm bảo lựa chọn đối tác nhượng quyền thương mại có uy tín, chất lượng theo các tiêu chí lựa chọn đối tác (Đại lý) nhượng quyền thương mại đã được phê duyệt
Kiểm tra, đôn đốc thu hồi tiền doanh thu, công nợ (phí nhượng quyền,...) của khách hàngPhối hợp với Bộ phận giám sát độc lập trong Khối, Bộ phận quản lý rủi ro của Phòng Kiểm toán nội bộ thực hiện công tác quản lý rủi ro, giám sát, quản trị Cơ sở dữ liệu sự kiện rủi ro mảng phát triển Đại lý
Đàm phán, chuẩn bị và hoàn tất thủ tục ký kết hợp đồng nhượng quyền với Đại lý.Quản lý, điều phối, giám sát kế hoạch set up các Dự án (Cửa hàng) mới của Đại lý của Công ty

Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên các chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh,...
Có kinh nghiệm sale hoặc phát triển đại lý tối thiểu từ 1 năm trở lên
Nam/nữ tuổi từ 23- 30

Được đào tạo chuyên môn, kỹ năng thường xuyên.
Xét điều chỉnh lương, đánh giá theo năng lực định kỳ.
Được làm việc trong môi trường năng động, nhiều cơ hội thăng tiến.
Thu nhập: Lương cứng + Phụ cấp + KPI
Được hưởng chế độ nghỉ phép, thưởng, Lễ, Tết, hiếu, hỉ, tham gia các hoạt động tập thể.
Được hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo quy định BHXH,BHYT, BHTN.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-03 22:05:05