Nhân Viên Sale

Phát triển Chiến Lược Bán Hàng:

Nghiên cứu thị trường và xác định cơ hội mới để tăng doanh số bán hàng.
Xây dựng và triển khai chiến lược bán hàng phù hợp với mục tiêu kinh doanh của khách sạn.

Tìm Kiếm và Quản lý Khách Hàng:

Duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng hiện tại thông qua các cuộc họp và giao tiếp định kỳ.
Tìm kiếm và liên hệ với các đối tác kinh doanh, đại lý du lịch, và doanh nghiệp để tăng cường mối quan hệ.

Tư vấn và Chăm sóc Khách Hàng:

Tư vấn khách hàng về các dịch vụ và ưu đãi của khách sạn để đáp ứng nhu cầu của họ.
Đảm bảo rằng các yêu cầu và mong muốn của khách hàng được đáp ứng một cách chất lượng và hiệu quả.

Quản lý Hợp đồng và Thương thảo Giá:

Theo dõi và quản lý quy trình kí kết hợp đồng và thanh toán.
Thực hiện các cuộc thương thảo hiệu quả để đạt được điều khoản hợp đồng có lợi nhất cho cả hai bên.

Báo Cáo và Đánh Giá Hiệu Suất:

Tham gia vào các cuộc họp đánh giá và định hình chiến lược kinh doanh của khách sạn.
Lập báo cáo định kỳ về hiệu suất bán hàng và đề xuất các cải tiến nếu cần thiết.

Kỹ năng giao tiếp xuất sắc và khả năng xây dựng mối quan hệ với khách hàng.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành khách sạn hoặc du lịch.
Kỹ năng thương lượng và làm việc độc lập.
Sự hiểu biết vững về ngành khách sạn và thị trường du lịch.
Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng và phần mềm liên quan (Biết sử dụng SMILE FO là 1 lợi thế).

- Mức lương cứng : từ 4.250.000- 6.000.000 + hoa hồng tháng /quý + phụ cấp
- Thu nhập trung bình từ 10 triệu trở lên , theo doanh số ứng viên
- Được trang bị các thiết bị hỗ trợ công việc: máy tính, điện thoại,....
- Thưởng: Thưởng doanh thu, thưởng theo phí dịch vụ.
- Chính sách khác: Nghỉ lễ theo quy định của nhà nước, Thưởng lương tháng thứ 13.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-04-18 19:40:43