Nhân Viên Tuyển Dụng

– Liên hệ tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh tuyển dụng: Website, diễn đàn, cộng tác viên, trung tâm giới thiệu việc làm, chính quyền địa phương, hội trợ việc làm,.
. – Tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ, lên lịch phỏng vấn đối với các vị trí tuyển dụng
. – Tìm kiếm, phát triển nguồn cộng tác viên tuyển dụng lao động phổ thông.
– Theo dõi tình hình, diễn biến nhân sự đến xin việc.
– Làm các thủ tục tiếp nhận cho nhân viên mới tuyển.

Có từ 3 năm kinh nghiệm trở lên trong lĩnh vực quản trị nhân sự hoặc tuyển dụng
Đam mê, chủ động và nhiệt tình trong công việc
Tốt nghiệp chuyên ngành có liên quan: Quản trị nhân sự, Tâm lý học, Giáo dục,...
Sử dụng thành thạo bộ công cụ Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint,...
Có khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục và làm việc độc lập tốt
Nắm vững các quy trình, nguyên tắc, kỹ thuật trong quản trị nhân sự, tuyển dụng và đánh giá ứng viên

Chế độ phúc lợi đầy đủ theo quy định của pháp luật: bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp...
Cơ hội thăng tiến theo năng lực
Các chương trình đào tạo, phát triển kỹ năng nghề nghiệp liên tục
Chế độ đãi ngộ hấp dẫn, cạnh tranh: thưởng lễ, tết, thưởng dựa trên hiệu quả công việc
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động
Mức lương thỏa thuận theo năng lực

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-11 21:40:02