Nhân Viên Tuyển Dụng

- Sàn lọc, đánh giá và giới thiệu các CV phù hợp cho vị trí Tuyển dụng.
- Tổng hợp số lượng tuyển dụng Sales, Sales Sup, Quản lý vùng...
- Đăng tin tuyển dụng, phát triển các mẫu tin, kênh tuyển dụng để tìm kiếm và thu hút ứng viên dự tuyển.
- Hỗ trợ các thủ tục nhận việc cho nhân viên mới.
- Thực hiện các thống kê, báo cáo về hoạt động Tuyển dụng và công tác Nhân sự.
- Phỏng vấn, tuyển chọn, đề xuất các ứng viên đạt yêu cầu tuyển dụng.
- Làm việc theo sự hướng dẫn và chỉ đạo của Quản lý trực tiếp
- Tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh, các mối quan hệ, diễn đàn, các hoạt động tổ chức hướng nghiệp, hội thảo việc làm.
- Lập kế hoạch tuyển dụng, điều phối và tổ chức thực hiện các kế hoạch tuyển dụng.

Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực.
Kỹ năng tin học văn phòng tốt;
Kiến thức: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên;
Kinh nghiệm: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm tuyển dụng
Kỹ năng báo cáo, giải trình.

Lương: 12,000,000 VNĐ- 15,000,000 VNĐ
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện, có nhiều cơ hội học hỏi và phát triển;
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN khi trở thành nhân viên chính thức;
Tặng voucher/tiền mặt khi có ngày sinh nhật trong tháng, tiền mừng đám cưới, các phúc lợi khác liên quan tới Tứ thân phụ mẫu...
Được Công ty hỗ trợ đào tạo hội nhập, đào tạo kiến thức, kỹ năng và định hướng nghề nghiệp phát triển lâu dài;
Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý (Trưởng nhóm, Phó/Trưởng phòng);
Được nhận các mức thưởng hấp dẫn vào dịp Lễ, Tết, Lương tháng 13 (tùy theo chính sách của Công ty từng thời kỳ);
Được trang bị đầy đủ công cụ làm việc (laptop/máy tính và các công cụ làm việc khác);

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-12 13:50:06