Nhân Viên Tuyển Dụng Đào Tạo

Phối hợp với các phòng ban khác để xác định nhu cầu tuyển dụng và đào tạo
Hỗ trợ xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo nội bộ cho nhân viên mới và nhân viên hiện tại
Theo dõi, đánh giá hiệu quả của các chương trình đào tạo và đề xuất cải tiến
Quản lý hồ sơ nhân viên và cập nhật thông tin liên quan đến tuyển dụng, đào tạo
Tham gia vào quá trình tuyển dụng nhân sự cho công ty, bao gồm đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ ứng viên, phỏng vấn sơ bộ
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ liên quan đến phát triển nguồn nhân lực

Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả
Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng như Microsoft Office
Có kiến thức cơ bản về quản trị nhân sự, quy trình tuyển dụng và đào tạo
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan
Có khả năng tổ chức công việc và quản lý thời gian hiệu quả
Ít nhất 03 năm kinh nghiệm tuyển dụng
Năng động, nhiệt tình và sẵn sàng học hỏi
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt
Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự thẩm mỹ, phòng khám.

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện
Thưởng các dịp lễ tết và thưởng hiệu suất công việc
Tham gia các hoạt động team building, du lịch nghỉ mát hàng năm
Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm
Cơ hội thăng tiến rõ ràng trong lĩnh vực nhân sự
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật
Được đào tạo chuyên sâu về quản trị nhân sự và phát triển kỹ năng nghề nghiệp

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-01 18:15:02