GIỚI THIỆU CHUNG HỆ THỐNG PATHWAY SCHOOL:
Thành lập từ năm 2014, Hệ thống trường Pathway School tiên phong xây dựng Ngôi trường hạnh phúc, nơi học sinh không chỉ được vun bồi hiểu biết sâu sắc mà còn được ươm mầm nhân cách, rèn luyện kỹ năng, nội lực vững vàng. Nơi đây, mỗi thầy cô đều ý thức rèn mình trước khi rèn người, đến lớp với niềm vui, được sống và cống hiến cho thế hệ mai sau.
Pathway School tự hào mang đến một môi trường làm việc năng động, sáng tạo với hơn 1000 Giáo viên và Cán bộ nhân viên tâm huyết giáo dục. Mỗi cộng sự là một mảnh ghép vô cùng quan trọng trong tổ chức. Với những trăn trở ấy, chúng tôi hy vọng sẽ tìm được những cộng sự phù hợp đồng hành cùng kiến tạo Ngôi Trường Hạnh Phúc.
VAI TRÒ NHÂN VIÊN TUYỂN DỤNG:
Là cầu nối phối hợp giữa Bộ phận Tuyển dụng và HRBP 3 cụm & VP.TDTT trong công tác tuyển dụng đảm bảo hiệu quả tuyển dụng tháng/quý/năm
- Tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ ứng viên phù hợp mô tả công việc theo đề xuất tuyển dụng từng cơ sở/cụm phụ trách.
- Thiết kế các poster và job ads đăng tin tuyển dụng.
- Cập nhật số liệu tuyển dụng toàn hệ thống theo tháng/quý/năm.
- Phỏng vấn và cung cấp thông tin đến các ứng viên trong suốt quá trình phỏng vấn và offer nhận việc.
- Theo dõi các đề xuất tuyển dụng toàn hệ thống và cập nhật thông tin tuyển dụng lên các website tuyển dụng hàng ngày.
- Theo dõi ngân sách tuyển dụng và lựa chọn kênh tuyển dụng phù hợp để tối ưu các hoạt động tuyển dụng đảm bảo chất lượng hồ sơ ứng viên và số lượng tuyển dụng theo đúng kế hoạch.
Xây dựng và cập nhật database ứng viên
- Theo dõi, cập nhật và lưu trữ toàn bộ thông tin ứng viên vào database ứng viên tổng hợp.
- Phát triển các công cụ hỗ trợ công tác tạo nguồn.
- Mở rộng nguồn kênh tuyển dụng và xây dựng mối quan hệ với các ứng viên tiềm năng.
- Hỗ trợ tạo nguồn talent mapping.
Hỗ trợ xây dựng và truyền thông các hoạt động phát triển thương hiệu nhà tuyển dụng
- Hỗ trợ các hoạt động Gieo hạt tại các trường CĐ/ĐH, trung tâm giới thiệu việc làm,...
- Trực website tuyển dụng, fanpage FB, Linkedin để tương tác hỗ trợ ứng viên về các vị trí công việc đang tuyển dụng.
- Báo cáo kết quả các hoạt động truyền thông trên các website, fanpage tuyển dụng.
- Xây dựng các nội dung giúp phát triển fanpage và website tuyển dụng của trường.
- Viết bài và thiết kế hình ảnh để branding thương hiệu tuyển dụng để tăng lượt theo dỡi, tương tác trên các trang tuyển dụng và fanpage của trường.
Thực hiện các công việc khác liên quan đến công tác của Khối Quản Trị Nguồn Nhân Lực
Thực hiện các công việc khác theo phân công từ Trưởng bộ phận Tuyển dụng.

- Có kỹ năng thiết kế canva cơ bản
- Yêu thích viết content, sáng tạo nội dung
- Sáng tạo, có khả năng phát triển và thực hiện các ý tưởng mới.
- Kỹ năng giao tiếp và đàm phán.
- Kỹ năng quản lý thời gian và ưu tiên công việc.
- Có khả năng tự chủ, tổ chức công việc tốt và làm việc dưới áp lực cao.
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm đảm nhiệm vị trí tương đương, ưu tiên từng làm hệ thống giáo dục hoặc môi trường headhunt.
- Thành thạo tiếng Anh là một lợi thế.
- Kỹ năng phỏng vấn và tuyển dụng.
- Có kỹ năng tạo network tuyển dụng.
- Nam/ Nữ, Trình độ học vấn tối thiểu: Tốt nghiệp CĐ/ĐH trở lên.
- Khả năng sử dụng các công cụ tuyển dụng trực tuyến và mạng xã hội hiệu quả.
Nơi làm việc: 280 A18 Lương Định Của, An Phú, Thủ Đức, Hồ Chí Minh

​
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
- Chính sách lương thưởng cạnh tranh theo năng lực.
- Được làm trong môi trường giáo dục năng động, chuyên nghiệp và nhân văn.
- Được đào tạo các phương pháp giáo dục tiên tiến (Kiến tạo, STEM, Dạy học tích cực, Mindfulness...), các khóa đào tạo về chuyên môn, kỹ năng mềm, thực hành tỉnh thức...
- Chế độ phúc lợi khi ký hợp đồng chính thức: Thưởng Tròn năm (13th), Thưởng Hiệu quả Công việc (KPIs), Thưởng Lễ/Tết, được đóng Bảo hiểm đầy đủ, gói Bảo hiểm Sức khỏe cao cấp, TeamBuilding, nghỉ hè hưởng nguyên lương...
- Có cơ hội được học, sáng tạo các ý tưởng mới và tham gia nhiều sự kiện nghệ thuật/ hoạt động giáo dục ý nghĩa.
- Miễn giảm học phí cho nhân sự có con học tại trường.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-27 14:50:03