Nhân Viên Tuyển Dụng (Mass)

Tham gia các sự kiện nhằm phát triển mối quan hệ với các đối tác, các trường Đại học, Cao đẳng
Báo cáo, phân tích định kỳ kết quả tuyển dụng
Thông báo kết quả phỏng vấn, gửi thư mời nhận việc cho ứng viên;
Tìm kiếm nguồn ứng viên qua các kênh tuyển dụng có sẵn và phát triển các kênh tuyển dụng mới;
Tham gia lập kế hoạch và triển khai phát triển thương hiệu tuyển dụng qua các kênh, các nền tảng xã hội để quảng bá hình ảnh nhân sự, thu hút ứng viên
Tiếp nhận các nhu cầu tuyển dụng của các phòng ban và lên kế hoạch thực hiện tuyển dụng theo tháng/quý/năm các vị trí theo khối được phân công
Cập nhật và quản lý thông tin ứng viên, lọc, xét duyệt hồ sơ, điều phối sắp xếp và tham gia phỏng vấn cùng các phòng ban chuyên môn
Phối hợp xây dựng bản mô tả công việc cho từng vị trí trong công ty;
Chuẩn bị các công việc tiếp nhận nhân viên mới
Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Không ngại thử sức với các vị trí tuyển dụng BO nếu được tạo cơ hội phát triển
Có khả năng tạo nguồn ứng viên
Chủ động, sáng tạo và quyết liệt trong công việc.
Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí nhân viên tuyển dụng mass sale/kinh doanh/tư vấn
Nhanh nhẹn, năng động trong công việc
Kỹ năng tin học tốt (excel, word, powerpoint);
Kỹ năng giao tiếp tốt

Khung lương từ 9- 12tr/tháng theo năng lực chưa bao gồm thưởng KPI, phụ cấp
Được tham gia các khóa đào tạo từ các chuyên gia hàng đầu về thương mại điện tử, marketing online, phần mềm
Review lương định kỳ hàng năm theo năng lực
Chế độ BHXH, BHYT theo luật Lao động, ngoài ra được tham gia chương trình bảo hiểm Sapo Care
Thưởng các ngày lễ, Tết, sinh nhật, ...Chế độ thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ đối người lao động và gia đình;
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, có cơ hội tích lũy được nhiều kinh nghiệm.

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-29 19:10:02